因工作需要,市瑤海區擬面向社會公開招聘編外聘用人員10名,現就有關事項公告如下:
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,實行考試與考察相結合的方法進行。
二、招聘崗位及條件
2024年上半年合肥市瑤海區招聘編外聘用人員10名,具體崗位及條件詳見附件:《2024年上半年合肥市瑤海區招聘編外聘用人員崗位表》。
(一)招聘對象為國家承認學歷的大專及以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍(中華人民共和國國籍,適用于中華人民共和國管轄的中國大陸、香港及澳門等的人士。 中華人民共和國的《國籍法》在出生國籍上采用血統主義和出生地主義相結合的原則。不承認中國公民具有雙重國籍。中華人民共和國國籍法規定,凡定居外國的中國公民,自愿加入或取得外國國籍的,即自動喪失中國國籍。(香港和澳門兩個特別行政區則根據中華人民共和國全國人民代表大會常務委員會對國籍法在兩地實施的解釋,處理當地居民的國籍問題。)但是仍然可以出生時擁有中國和外國的雙重國籍的。);
2.遵守憲法和法律(遵守憲法和法律是公民必須遵循的行為準則。我國是社會主義法治國家,任何公民都必須履行憲法和法律賦予的義務,維護法律尊嚴。社會主義法制的基本原則之一就是法律面前人人平等,在法律的同一尺度下,不同民族、種族、性別、職業、社會出身、教育程度、宗教信仰和財產收入的公民平等地享有權利和履行義務,任何組織或者個人都不得有超越憲法和法律的特權。而且,國家制定的法律體現了各民族的意志,集中代表了各民族的共同利益,具有至高無上的權威性,不允許任何人侵犯。因此,在法治社會,任何公民都必須遵法守法,如果沒有法律的強制力和約束力,大家隨心所欲,各行其是,社會穩定就無從談起,經濟發展和社會進步更無從談起。),具有良好的品行(中華人民共和國法第二章第十一條第四款規定,公務員應具有良好的品行。講黨性、重品行、作表率是黨著眼新形勢、新任務對黨員干部的政治品格、思想境界、精神狀態和工作作風提出的新要求,具有很強的現實針對性。良好的品行和形象也日益成為對公務員精神風貌的一項要求。);
3.具備崗位所需的專業或技能條件,有較強的文字功底、語言表達和溝通能力;
4.具有較好的計算機操作技能,能熟練掌握各類辦公軟件的運用;
5.適應崗位要求的身體條件(具體要求,請查看下文。);
6.崗位所需的其他條件。
(二)崗位表年齡中的35周歲及以下為1988年4月1日(含)以后出生(以有效居民身份證為準)。
崗位表中工作經歷要求,截止時間為2024年5月31日。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算,在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。
(三)崗位條件和要求中專業主要依據國家教育部《普通高等學校本科專業目錄(2020年)》《普通高等學校本科專業目錄新舊專業對照表(2012年)》《高等教育自學考試新舊專業對照表》《學位授予和人才培養學科目錄》等專業(學科)指導目錄設置。
考生所學專業以畢業證(一般指國民教育系列畢業證書,是指通過電子注冊學籍,國家承認的學歷,是現有教育的主體。)書專業為準,不可以憑專業(學業)證書、結業證書、輔修證書、畢業證(一般指國民教育系列畢業證書,是指通過電子注冊學籍,國家承認的學歷,是現有教育的主體。)書上的輔修專業報考。畢業證(一般指國民教育系列畢業證書,是指通過電子注冊學籍,國家承認的學歷,是現有教育的主體。)書上專業后面帶括號,只能代表所學內容有所涉及,不能認定為專業(教育部公布的專業指導目錄中自帶括號的除外),考生只能以括號以外的專業名稱報考相符合的崗位。
考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業填報,如考生所學專業在教育部公布的專業(學科)指導目錄中未出現,且招聘崗位專業要求為XX類或一級學科及類似情形的,可于網絡報名時承諾在資格復審時提供由培養單位出具的該專業人才培養方案和教學大綱,并證明其相關性。
香港、澳門大學學歷,須經國家教育行政主管部門認可;國外學歷,要經國家教育部相關部門學歷認證;上述人員同時須符合公告規定及崗位要求的報考資格條件。
(四)有下列情形之一的,不得報考:
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.未取得相應學歷畢業證(一般指國民教育系列畢業證書,是指通過電子注冊學籍,國家承認的學歷,是現有教育的主體。)的畢業生;
3.現役軍人(具有現役軍籍,正在服現役的軍人?,F役是兵役的一種。在我國,現役軍人是指正在中國人民解放軍部隊和中國人民武裝部隊服現役、具有現役軍籍,尚未退伍、轉業、復員的軍人。);
4.經人力資源和社會保障部門認定具有違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
5.曾因犯罪受過刑事處罰(是指依照我國的刑事法律,行為人的行為構成犯罪,并經人民判處刑罰。經人民法院判處刑罰,包括被人民法院依法判處刑法規定的各種主刑和附加刑。)的人員和曾被開除公職的(開除公職指國家機關或公共企業、單位中的正式職務擔任公職被開除。開除公職不包括除名。開除公職一般是針對干部而言,普通單位不應當予以開除,而是應當除名。)人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
6.按照國家、省有關規定,尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;
7.有法律、法規規定的其他情形的。
三、招聘程序
招聘程序為:網上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢和考察、公示、聘用。
(一)網上報名
1.本次報名采取網上報名的方式進行。報名時間為2024年4月6日9:00至2024年4月9日16:00.考生可登錄皖信人力標準化招聘考試網(http://wxpta.ahwxhr.com/)進行報名,逾期不再辦理。
2.考生報名時應確定本人符合資格條件,所提交的材料必須真實、有效、準確,對提供虛假報名材料以及偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,一經查實,取消報名資格并按照有關規定予以處理。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規定不符的,一經查實,立即取消其考試、聘用資格。資格審查從報名時開始進行,并貫穿于整個招聘過程。
(二)資格初審
1.考生必須于個人報名后24小時至4月10日12:00前登錄皖信人力標準化招聘考試網(http://wxpta.ahwxhr.com/)查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報考人員不能再報考其他崗位,且通過資格審查的報考人員于4月10日16:00前通過皖信人力標準化招聘考試網(http://wxpta.ahwxhr.com/)按規定繳納筆試費用,逾期視為自動放棄報考。
2.報名結束后,招聘崗位繳費人數與招聘計劃數的比例達到3:1的方可開考,未達到開考比例的,相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位,報考被取消崗位的人員如符合其他崗位條件可以改報其他崗位,時間為4月11日9:00~12:00.逾期視為自動放棄報考。因人數不足而被取消崗位的報考人員沒有改報其他崗位的,可在報名結束后退回所收筆試費用,其他情形所繳考試費用不作退回。
3.筆試準考證打印等各環節時間另行通知,請報考人員密切關注皖信人力標準化招聘考試網(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布的相關信息??忌蜃陨碓驅е洛e過各環節通知的,視為主動放棄。
(三)筆試
1.筆試時間暫定4月13日(星期六),具體以筆試準考證公布的時間為準。
2.筆試采取閉卷形式進行,滿分為100分。筆試科目為《綜合知識》,內容主要包括時事政治、職業能力、法律常識、寫作等。筆試成績設定最低分數線50分(不含),未達到最低分數線的,取消進入下一環節資格。
3.筆試結束后在皖信人力標準化招聘考試網(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布成績,依據筆試成績從高分到低分的順序,按崗位招聘計劃數1:3的比例,確定參加資格復審人員,筆試成績僅作為確定進入下一環節人選用,不計入最終成績。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,則一并進入下一環節。如崗位招聘計劃數與實際參加筆試人數不足規定比例的,按實際參加筆試考生人數確定進入下一環節。
(四)資格復審
1.資格復審工作由皖信人力資源管理有限公司組織,招聘單位督審。資格復審時,被確定為資格復審的人員須在規定時間內攜帶以下資料:
①網上報名資格審查表(報名表);
②本人有效身份證原件及復印件;
③學歷證書(學歷證書是學制系統內實施學歷教育的學校或者其他教育機構,對完成了學制系統內一定教育階段的學習任務的受教育者所頒發的文憑。)原件及復印件;
④學信網的教育部學歷證書(學歷證書是學制系統內實施學歷教育的學?;蛘咂渌逃龣C構,對完成了學制系統內一定教育階段的學習任務的受教育者所頒發的文憑。)電子注冊備案表;
⑤機關、事業單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明(該證明文件必須蓋有單位公章才有法律效力。);
⑥招聘崗位規定要求的其它材料和相關證書(證件)原件及復印件;
⑦持香港、澳門大學學歷證書(學歷證書是學制系統內實施學歷教育的學校或者其他教育機構,對完成了學制系統內一定教育階段的學習任務的受教育者所頒發的文憑。)的人員,還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;
⑧持國外學歷證書(學歷證書是學制系統內實施學歷教育的學?;蛘咂渌逃龣C構,對完成了學制系統內一定教育階段的學習任務的受教育者所頒發的文憑。)的人員,還須提供國家教育部相關部門學歷認證證書;
2.凡出現以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時間接受資格復審的。所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次(若出現筆試成績并列,同時入圍資格復審人員名單)。
3.資格復審合格的報考人員,現場繳納面試費用并領取面試通知書(通知書會指明面試時間地點及具體要求,請考生嚴格執行。)。資格復審的時間、地點以皖信人力標準化招聘考試網(http://wxpta.ahwxhr.com/)通知為準。
(五)面試
1.面試采用結構化面試方式進行。面試主要測試考生的綜合素質、專業素質及與招聘崗位的匹配度,滿分100分,當場評分,現場宣布成績(四舍五入保留至小數點后兩位)。
2.面試設定最低分數線60分(不含),未達到最低分數線的考生,不予進入下一環節。實際參加面試人數小于等于招聘崗位數的,考生面試成績須達到70分方可進入下一環節。
3.面試具體時間和地點及相關要求詳見面試通知書(通知書會指明面試時間地點及具體要求,請考生嚴格執行。)。不按規定時間、地點參加面試的考生,視為自動放棄面試資格,所空名額不再遞補。
4.根據面試人員的成績,按所報考崗位計劃數1∶1的比例,從高分到低分等額確定體檢、考察人員。最后一名如有多名考生面試成績相同的,分別按面試主考打分成績、筆試成績從高到低依次確定。進入下一環節人員名單通過皖信人力標準化招聘考試網(http://wxpta.ahwxhr.com/)公布。
(六)體檢、考察
1.體檢標準按照人力資源社會保障部、國家衛生、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規定執行。
體檢在二級甲等以上綜合性醫院進行。體檢工作結束后,由醫院出具合格或不合格的結論性意見。體檢費用由考生自理??忌鷮Ψ钱斎?、當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可以在接到體檢結論通知之日起7日內,向體檢實施主管部門提交復檢申請,復檢只能進行1次,體檢結果以復檢結論為準。
2.考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況,并形成考察材料。
3.對體檢、考察不合格或未按規定時間、地點參加體檢、考察的,出現崗位空缺的,在同崗位面試人員中,按面試成績由高到低依次等額遞補。
(七)公示
體檢考察合格的作為擬聘用人員,擬聘用人員通過皖信人力標準化招聘考試網(http://wxpta.ahwxhr.com/)公示5天。公示期滿后擬聘用人員主動放棄崗位或被反映有問題并查實的,取消聘用資格,在同崗位面試人員中按面試從高分到低分依次等額遞補。
(八)聘用和待遇
1.對公示無異議人員,政府購買服務崗位人員與第三方公司簽定勞動合同,聘用人員應在規定的時間內報到,未按時報到,視為自動放棄。
2.聘用人員薪酬待遇詳見附件:《2024年上半年合肥市瑤海區招聘編外聘用人員崗位表》(含社會保險和服務費)。
四、其他事項
1.報名人員要對提交材料的真實性負責,須嚴格遵守招聘紀律,不得弄虛作假,違者取消應聘資格,已聘用的解除勞動關系,用人單位將保留追究法律責任的權利。
2.本次招聘不指定考試輔導用書(官方不指定任何考試輔導用書,任何聲稱官方輔導書的都屬非法行為。),不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦任何形式的輔導培訓班,請報名人員提高警惕,謹防受騙。
3.根據皖價費〔2009〕118號文件,筆試費用45元/科,面試費用80元/人。
4.請考生在整個招考過程中保持手機通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響聘用的,責任自負。
5.咨詢電話:0551-67722063(請于正常辦公時間撥打)。
安徽皖信人力資源管理有限公司
2024年4月2日