阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)作為省級(jí)開發(fā)區(qū)，是全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主戰(zhàn)場，根據(jù)《阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)體制改革和機(jī)制創(chuàng)新方案》（阜﹝2018﹞158號(hào)）成立阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資促進(jìn)中心，通過市場化機(jī)制引進(jìn)一批專業(yè)人才，實(shí)現(xiàn)專業(yè)化運(yùn)作。其主要任務(wù)是貫徹執(zhí)行國家、省、市招商引資政策和法規(guī)，了解國內(nèi)外產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和招商引資動(dòng)態(tài)，建立招商引資信息庫；加強(qiáng)與國內(nèi)外重點(diǎn)企業(yè)的聯(lián)絡(luò)和招商引資中介組織的合作，拓展招商引資渠道；整合和跟進(jìn)市直各單位提供的投資信息，推進(jìn)重大項(xiàng)目溝通談判和簽約落戶，加強(qiáng)項(xiàng)目服務(wù)等。

該中心實(shí)行市場化、企業(yè)化的選人用人模式，實(shí)行合同制，年薪15-50萬元。按照公開、公平、擇優(yōu)的原則，本次面向全國公開招聘優(yōu)秀人才15名。招聘崗位詳見附件《阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資促進(jìn)中心公開招聘工作人員計(jì)劃表》，具體公告如下：

一、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位

本次公開招聘管理崗位人員5名和一般崗位人員10名，其中管理崗位包括中心經(jīng)理層級(jí)人員1名和部門經(jīng)理層級(jí)人員4名。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行，愛崗敬業(yè)；

3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)或技能條件；

4.身體健康；

5.崗位所需要的其他條件。

（三）資格條件

1.《阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資促進(jìn)中心公開招聘工作人員計(jì)劃表》中45周歲及以下，即1974年1月1日以后出生；40周歲及以下，即1979年1月1日以后出生；35周歲及以下，即1984年1月1日以后出生。

2.工作經(jīng)歷時(shí)間截止到2018年12月31日。應(yīng)聘者為全日制本科學(xué)歷的，要求5年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；應(yīng)聘者為全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的，可放寬至3年及以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

3.除符合以上條件外，根據(jù)應(yīng)聘崗位不同，應(yīng)聘人員需具備附件《阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資促進(jìn)中心公開招聘工作人員職位表》中相關(guān)職位所對(duì)應(yīng)的任職條件。

（四）有下列情形之一者不得報(bào)考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員；

2.現(xiàn)役軍人；

3.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；

4.曾因犯罪受過刑事處罰，或處于刑事處罰期間的人員；

5.受處分期間或者未滿影響期限的；

6.法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的其他情形。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間為2019年2月27日9:00至2019年3月3日16:00。

報(bào)考人員登錄阜陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.fy.gov.cn/）,進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)，要仔細(xì)閱讀“報(bào)名須知”并簽署“誠信承諾書”，按照要求填寫“報(bào)名表”。上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，白底，jpg格式，利用圖片軟件制作時(shí)，大小為295×413像素，20-100kb以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)），并提供有效通訊方式。報(bào)考人員所填信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范，凡不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定取消招聘資格。

所有崗位報(bào)考人員僅能報(bào)考一個(gè)崗位，并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

（二）資格初審

根據(jù)招聘崗位條件要求，由阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)體制改革和機(jī)制創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組選定的考試服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員報(bào)名后至2019年3月4日18∶00前可登錄阜陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，查詢報(bào)考資格初審情況。通過資格初審的，不得改報(bào)其他崗位。

報(bào)名截止后，職位招錄計(jì)劃數(shù)與確認(rèn)報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的，經(jīng)研究確定取消或核減該崗位。報(bào)考人員可登陸阜陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，查詢自己所報(bào)崗位是否已經(jīng)取消或核減。取消招考崗位的原報(bào)考者，可在2019年3月5日8∶00-12∶00改報(bào)其他符合條件的崗位。所報(bào)崗位招考人數(shù)按規(guī)定比例核減的，不得改報(bào)其他崗位。

通過資格初審的報(bào)考人員于2019年3月4日24:00前登陸阜陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，通過第三方支付平臺(tái)繳納筆試費(fèi)用。未按時(shí)繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名。

資格初審合格人員，進(jìn)入筆試。

（三）筆試

1.筆試主要測試國務(wù)院、安徽省園區(qū)發(fā)展政策，園區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行管理、企業(yè)服務(wù)、招商引資理論水平，分析和解決實(shí)際問題能力等，滿分100分。筆試不指定教材。

2.筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。參加筆試的報(bào)考人員可于2019年3月9日前，從阜陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。

3.筆試時(shí)間：2019年3月9日上午8:30-11:30。

筆試成績?cè)诟逢柺腥肆Y源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站（http://invest.fy.gov.cn/），進(jìn)行公布。以筆試成績從高分到低分順序，按照職位招錄計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定各選調(diào)崗位資格復(fù)審人員名單。進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的人員名單在阜陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站進(jìn)行公布。

（四）資格復(fù)審

報(bào)考人員攜帶復(fù)審材料按照通知時(shí)間到阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)黨群活動(dòng)中心進(jìn)行資格復(fù)審，逾期視為自動(dòng)放棄。復(fù)審材料需同時(shí)提供原件與復(fù)印件1份，包括：單位同意報(bào)考證明、本人有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、專業(yè)技術(shù)資格證書和聘用證書、專業(yè)經(jīng)歷證明、報(bào)名表等；招考職位有資格證書要求的，報(bào)考人員應(yīng)提供相關(guān)證書;招考職位有工作經(jīng)歷等要求的，報(bào)考人員還應(yīng)提供相關(guān)證明材料。凡與報(bào)考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的，取消其參加面試資格。

因資格復(fù)審出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

通過資格復(fù)審的人員從阜陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站自行下載并打印《面試通知書》。

（五）面試

1.第一輪面試（滿分100分）

面試方式：結(jié)構(gòu)化面試

面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《面試通知書》

2.第二輪面試（滿分100分）

面試方式：答辯與演講式面試

面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見《面試通知書》

（六）綜合考察

根據(jù)筆試和兩輪面試的合成成績排名，按各崗位擬聘用人數(shù)1:1.5的比例確定進(jìn)入綜合考察程序的人數(shù)，人數(shù)確定按照四舍五入取整。

考察全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、個(gè)人品行、業(yè)務(wù)水平、工作能力與崗位適應(yīng)度、作風(fēng)情況、廉潔自律等情況，滿分100分。

（七）最終成績

最終成績由筆試、面試、綜合考察合成確定，其中筆試占30%、第一輪面試占20%、第二輪面試占30%、綜合考察占20%。

（八）體檢

體檢工作按照《人力資源社會(huì)保障部國家衛(wèi)生計(jì)生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))以及中共安徽省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘[2013]208號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。

體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

對(duì)體檢出現(xiàn)缺額的，在考察合格人員中依排序遞補(bǔ)一次。

（九）公示與聘用

對(duì)通過體檢的擬聘人員，在阜陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。

經(jīng)公示無異議或異議不成立的，簽訂聘用合同，并按照國家政策落實(shí)“五險(xiǎn)一金”等社會(huì)保障。

聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為半年，試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用，試用期不合格的解除勞動(dòng)合同。

三、有關(guān)事宜

本次招聘相關(guān)事宜由阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)體制改革和機(jī)制創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組綜合辦公室負(fù)責(zé)解釋。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

加強(qiáng)對(duì)招聘工作的監(jiān)督，對(duì)違反工作紀(jì)律的相關(guān)人員，將依規(guī)給予嚴(yán)肅處理。對(duì)偽造、涂改證件材料，以其他不正當(dāng)手段獲取招聘資格，或在招聘工作中作弊的，取消招聘資格。

考務(wù)咨詢電話：0558-2115260

監(jiān)督舉報(bào)電話：0558-2110093

附件：阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資促進(jìn)中心公開招聘工作人員計(jì)劃表

阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)體制改革和機(jī)制創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組綜合辦公室

阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)體制改革和機(jī)制創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組人才招選組

2019年2月21日

附件

阜陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)投資促進(jìn)中心公開招聘工作人員計(jì)劃表

序號(hào)	招聘崗位	崗位代碼	招聘 人數(shù)	年齡	學(xué)歷	專業(yè)	專業(yè)經(jīng)歷與能力	備注
1	中心經(jīng)理層級(jí)	02001	1	42周歲以下	全日制本科及以上，學(xué)士及以上學(xué)位	不限	具有5年以上招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、融資投資、企業(yè)服務(wù)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。有較大招商項(xiàng)目成功案例，熟悉產(chǎn)業(yè)招商政策。能夠廣泛接觸招商資源，能夠主導(dǎo)或協(xié)助運(yùn)作重大項(xiàng)目。
2	部門經(jīng)理層級(jí)	02002	4	40周歲以下	全日制本科及以上，學(xué)士及以上學(xué)位	經(jīng)濟(jì)學(xué)類、財(cái)政學(xué)類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、法學(xué)類、工商管理類	具有5年以上招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、融資投資、企業(yè)服務(wù)等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。善于捕捉各類招商信息，具備組織各類經(jīng)貿(mào)活動(dòng)能力。具有成功招商案例、組織過大型經(jīng)貿(mào)活動(dòng)者優(yōu)先。
3	一般崗位層級(jí)	02003	10	35周歲以下	全日制本科及以上，學(xué)士及以上學(xué)位	經(jīng)濟(jì)學(xué)類、財(cái)政學(xué)類、金融學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、法學(xué)類、工商管理類	5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，或從事招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、融資投資、企業(yè)服務(wù)等相關(guān)工作3年以上。

附件：阜陽經(jīng)開區(qū)投資促進(jìn)中心公開招聘工作人員.docx

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