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福建華僑大學信息化建設與管理處招聘啟事

發布:2022-01-12 19:09:37  關注:12875次

華僑大學信息化建設與管理處公開招聘專技人員啟事

因工作需要,我校信息化建設與管理處擬公開招聘專技人員2名,工作地點為廈門,現將有關事宜通告如下:

一、招聘基本條件

1.遵紀守法,品行端正,身心健康,愛崗敬業,無黨紀、行政處分或被調查的記錄;

2.1987年1月1日之后出生,碩士研究生及以上學歷,且本科起點,境內畢業生應雙證齊全,境外畢業生應取得教育部學歷認證;

3.具有較強的事業心和責任感,以及為學校教學、科研、管理及其他輔助支撐工作服務的意識;

4.滿足具體崗位的專業、技能等相關要求。

二、招聘崗位及要求

崗位人數崗位要求主要崗位職責
數據中心

運維工程師

11.計算機或電子信息相關專業,網絡安全相關專業優先;

2.熟悉linux常見服務的安裝、配置,熟悉vmware、kvm等虛擬化技術,了解網絡安全、主機安全、應用安全、數據安全等知識,熟悉1種以上的腳本語言,包括shell、python等;

3.能熟練排查運維過程中出現的服務故障、系統故障、網絡故障;

4.有rhce或ccna證書,或有阿里云、騰訊云、docker、k8s等運維經驗,或有ansible或saltstack等自動化運維工具使用經驗者優先;

5.有負載均衡、防火墻、交換機設備使用經驗者優先;

6.承擔網絡應急保障任務,需值夜班,入住學校值班室。

數據中心基礎設施及安全運維。包括網絡、服務器、存儲硬件設備運維,虛擬化、操作系統、安全設備運維。
信息系統

管理工程師

11.計算機、軟件等相關專業;

2.具備應用系統架構設計經驗,有系統分析設計能力;

3.熟悉net架構及c/c++,java編程,精通c/s、b/s模式系統策劃和開發能力;

4.熟悉數據庫技術(oracle/sql server),具備相關工作經驗者優先;

5.掌握信息系統基礎知識及系統開發流程,具有信息系統開發經驗者優先;

6.能承擔培訓的工作,有較強的溝通協調能力和良好的服務意識;

7.具備良好的思想素質和道德操守,以及良好的團隊合作精神;

8.承擔信息系統應急保障任務,需值夜班,入住學校值班室。

負責協調推進學校信息化建設方案實施、信息標準建設、信息資源統一共享、信息應用推廣培訓、信息系統運維管理等相關事務。

三、招聘程序

(一)個人申報

應聘者于2022年3月2日12:00前登錄華僑大學人才招聘系統(http://zhaopin.hqu.edu.cn),點擊查看“華僑大學信息化建設與管理處公開招聘專技人員(2022年1月)”版塊,填寫各項信息并上傳附件材料。若因簡歷信息不完整被退回,請及時補充并于3月3日12:00前重新上傳。逾期系統關閉,不再接收簡歷。

(二)考核

學校對應聘人員簡歷進行篩選,擇優確定參加考核人員名單,并在我校人才招聘網站上公布。

考核方式及時間、地點另行通知。

原則上資格初審合格人數與崗位擬聘人數比例不低于3:1,方能組織考核。若比例未達3:1,確因崗位急需,經審批,方可組織考核。考核將實行總分數線控制,即應聘者成績不低于總分的70%方可進入下一考核環節。

經綜合考核、職業能力測試、體檢合格后,確定擬聘人選報學校審批。

(三)聘用

學校確定擬聘人選,并在我校人才招聘網站上公示5個工作日,接受監督和舉報。公示無異議,辦理有關聘用手續。如無合適人選,該招聘崗位暫時空缺。應聘者原則上應在接到錄用通知后的一個月內辦理入職手續。

四、薪酬待遇

本次招聘人員按華僑大學直聘型項目制管理,以勞務派遣方式簽訂合同。首個聘期3年,考核合格后可續聘。工作滿5年后可按照學校相關規定參加學校長聘項目制的選拔。學校根據國家及屬地政策,按規定繳交社會保險和公積金。

五、有關問題說明

1.招聘工作實行回避制度。凡與聘用單位領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該崗位。

2.應聘者報名時提供的材料必須真實、準確。如有信息不符或弄虛作假的,一經查實,一律取消考試資格和成績,已簽的聘用協議無效。

3.體檢不合格者不予聘用。體檢參照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》的要求執行。

4.招聘過程的相關信息將在我校人才招聘網站及時公布,請密切關注。

5.咨詢電話:0595-22693889。

華僑大學人才交流中心

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