中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司是以普遍服務(wù)、快遞物流、金融、電子商務(wù)四大板塊為主業(yè)，實(shí)行多元化經(jīng)營(yíng)的大型央企。現(xiàn)就安徽淮南郵政2025年度春季招聘公告如下：

一、招聘崗位

市分公司本部：財(cái)會(huì)、金融、信息科技;

市寄遞事業(yè)部：財(cái)會(huì);

市縣分公司：代理金融網(wǎng)點(diǎn)柜員。

二、招聘條件

1.認(rèn)同安徽郵政企業(yè)文化，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正、無(wú)不良記錄。

3.普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(同時(shí)面向兩年擇業(yè)期內(nèi)畢業(yè)生)。經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷學(xué)位的國(guó)(境)外留學(xué)畢業(yè)生(畢業(yè)回國(guó)時(shí)間為2024年7月至2025年6月)。

4.身體健康，專業(yè)對(duì)口。

5.招聘崗位對(duì)報(bào)考條件有其他要求的，按其規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘流程

網(wǎng)上報(bào)名→資格初審→綜合知識(shí)筆試→職業(yè)行為風(fēng)險(xiǎn)測(cè)試→AI面試→線下面試→體檢→簽訂就業(yè)協(xié)議。

從即日起開(kāi)始接受網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間為2025年4月8日24:00。

四、薪酬福利待遇

錄用人員按照郵政企業(yè)合同用工管理，直接與郵政企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同，執(zhí)行全省統(tǒng)一的薪酬福利制度(試用期執(zhí)行臨時(shí)待遇)。

八險(xiǎn)二金：養(yǎng)老、醫(yī)療(生育)、失業(yè)、工傷、重疾險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金。

五、相關(guān)要求

1.每名應(yīng)聘者限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)考人數(shù)不足的，安徽郵政有權(quán)取消該崗位計(jì)劃。

2.應(yīng)聘者須對(duì)所提供應(yīng)聘信息、資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，資格審查將貫穿招聘全流程，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件、存在弄虛作假等情形，將取消錄用資格，解除相關(guān)協(xié)議和約定。

3.在各招聘環(huán)節(jié)中，將通過(guò)短信、電話等方式及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者。對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，將不再發(fā)送通知。

4.本次招聘不收取任何費(fèi)用，不委托任何機(jī)構(gòu)及個(gè)人開(kāi)展培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)聘者謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

5.應(yīng)聘人員須符合中國(guó)郵政集團(tuán)有限公司人事回避有關(guān)規(guī)定。

6.安徽郵政對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

財(cái)會(huì)、金融、信息科技崗

報(bào)名方式

代理金融網(wǎng)點(diǎn)柜員

報(bào)名方式