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工作地點：江蘇各城市皆可（工作城市依據個人意愿就近分配） 應聘條件：全日制應屆大學生；可適應早晚倒班、節假日錯峰休息和高效的工作環境；熱情開朗、善于與人溝通，有良好的服務意識和溝通協調能力，能夠很好地團隊合作； 【營運管理培訓生工作職責】: 1、訓練期學習餐廳所有工作站的標準規范操作、產品制作流程，親自操作至完全掌握通過工作站考核檢定； 2、學習餐廳現場運營、值班管理、人員管理、設備操作維養等，至可以掌握獨立值班； 3、餐廳現場樓面運營、值班管理、運營數據管理、現場人員管理、協調安排日常工作； 4、負責餐廳內新產品推出及制作程序的訓練和成效； 5、負責執行餐廳樓面管理值班管理及相關行政工作，推動餐廳營運標準執行，如食品安全、品牌服務、產品品質、設備維養等。 【作息時間】：輪班制，能適應早晚班倒班（具體以餐廳為準）及節假日錯峰休息。 【薪資福利】： - 正式晉升樓面經理后，享受學生樓面經理薪資待遇 - 畢業后繳納五險一金、帶薪年假，可參與愛心互助基金計劃 - 享受折扣員工餐、免費提供制服、帶薪一對一培訓 --成為餐廳經理后，公司將提供股票、父母子女醫療保險、15萬購房零利息貸款及75%房息補貼 【個人及職業發展】： 1、樓面經理是向餐廳經理快速發展的基礎職級。通過百勝商學院課程的體系化技能培養以及入職后一對一導師輔導能力提升，每年有考核晉升機會，均有機會沿著“樓面經理 – 副經理 – 資深副經理 – 餐廳經理”的職業發展通道發展成為餐廳經理乃至更高崗位（100%內部晉升機制），從而獨立管理一家百勝餐廳。 2、在不斷地培養和學習中，未來你將能夠在品牌經營、品牌創新、利潤管理、績效管理等商業經營核心能力上，具備行業前列的經驗及能力。 3、年輕的工作伙伴，輕松自在的團隊氛圍，沒有距離感的管理風格，能夠讓你在百勝大家庭快樂成長。 4、工作地點選擇多，可就近分配。