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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)本區(qū)域客戶年/月/周銷售目標(biāo)完成工作；
2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域店鋪銷售運(yùn)營(yíng)工作；
3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)的執(zhí)行、落地工作；
3、制定巡店計(jì)劃，依照巡店標(biāo)準(zhǔn)，反饋巡店結(jié)果，制定優(yōu)化方案；
4、了解并分析市場(chǎng)需求及競(jìng)品情況，為客戶提升銷售和為公司提供有效的市場(chǎng)分析及拓展提供合理化建議；
5、協(xié)助開展訂貨會(huì)工作，落實(shí)跟進(jìn)訂貨指標(biāo)；
6、根據(jù)公司發(fā)展政策，落實(shí)客戶的回款指標(biāo)；
7、完成上級(jí)交辦的工作任務(wù)。

任職要求：

1、3年以上相關(guān)服裝行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)服裝銷售和管理工作有專業(yè)的見解和思路；
2、精通服裝行業(yè)基本知識(shí)（銷售技巧、貨品、終端店鋪團(tuán)隊(duì)建設(shè)等）
3、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、溝通能力；
4、可接受出差者。