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職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中臺產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計和管理工作，包括數(shù)據(jù)資源的統(tǒng)一采集、數(shù)據(jù)加工、數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)服務(wù)、數(shù)據(jù)加工等產(chǎn)品模塊。 2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中臺服務(wù)類產(chǎn)品設(shè)計和管理工作，包括CDP/DP/MA/DMP類產(chǎn)品模塊。 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求分析、功能規(guī)劃、流程設(shè)計，輸出產(chǎn)品方案、產(chǎn)品原型、產(chǎn)品需求文檔、產(chǎn)品界面原型、產(chǎn)品設(shè)計方案。 3.與UI設(shè)計人員、技術(shù)開發(fā)團隊緊密協(xié)作，全程跟蹤產(chǎn)品研發(fā)過程，提升產(chǎn)品軟件質(zhì)量，驅(qū)動產(chǎn)品研發(fā)目標(biāo)達(dá)成。 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線前測試工作，不斷改進(jìn)產(chǎn)品軟件質(zhì)量。 5.收集業(yè)務(wù)人員、客服人員、實施團隊有關(guān)產(chǎn)品的反饋意見，研究行業(yè)及產(chǎn)品發(fā)展趨勢、同行對手競品動態(tài)、產(chǎn)品優(yōu)劣勢分析，推動產(chǎn)品迭代升級，提升產(chǎn)品競爭力。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，5年以上B端產(chǎn)品經(jīng)驗，深刻理解數(shù)據(jù)產(chǎn)品屬性； 2.有較強的責(zé)任心和自我驅(qū)動力，能夠主動推動項目前進(jìn)，落地能力強； 3.對產(chǎn)品和業(yè)務(wù)邏輯敏感，思路清晰有條理，對數(shù)據(jù)敏感； 4.工作態(tài)度踏實認(rèn)真，執(zhí)行力強、善于溝通，能協(xié)調(diào)各方快速推進(jìn)項目落地； 5.負(fù)責(zé)過數(shù)據(jù)中臺類產(chǎn)品的設(shè)計和實施（滿足1-2個即可），如：指標(biāo)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)建模系統(tǒng)、投放系統(tǒng)、決策平臺、標(biāo)簽畫像平臺、智能營銷系統(tǒng)等。