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職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品創(chuàng)新研究工作，分析客戶及用戶體驗(yàn)需求，針對(duì)性地制定研究方案，進(jìn)而達(dá)成實(shí)現(xiàn)； 2、完整的產(chǎn)品概念打造，從產(chǎn)品的元素、原料、研發(fā)到上市，深刻思考產(chǎn)品給消費(fèi)者的價(jià)值，從而為產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)賦能； 3、關(guān)注社會(huì)變化，行業(yè)動(dòng)態(tài)，能夠主動(dòng)規(guī)劃有價(jià)值的用戶研究項(xiàng)目，并推進(jìn)落實(shí)； 4、清晰用戶研究階段產(chǎn)出如何高效配合研發(fā)團(tuán)隊(duì)克服研發(fā)挑戰(zhàn)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、優(yōu)秀的溝通和表達(dá)能力； 5、參與創(chuàng)新設(shè)計(jì)的前中后的協(xié)同用研活動(dòng)。 6、在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部分享和普及創(chuàng)新設(shè)計(jì)研究意識(shí)以及專業(yè)方法，推動(dòng)用研的結(jié)果落地以及價(jià)值實(shí)現(xiàn)； 7、跨團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)作 任職要求： 1、具備開展研究的專業(yè)知識(shí)體系，熟練掌握定性和定量等多種用戶研究方法。能獨(dú)立負(fù)責(zé)用戶觀察、深度訪談、焦點(diǎn)小組、問卷撰寫與調(diào)研、可用性研究、統(tǒng)計(jì)分析等工作。并知道各種方法的優(yōu)缺點(diǎn)；對(duì)于設(shè)計(jì)研究、創(chuàng)意研究，有自己的理解和方法； 2、能夠在業(yè)務(wù)發(fā)展的各個(gè)階段熟練采用合理的研究方法解決難題，有自己分析問題解決問題的思考模式； 3、有敏銳的觀察力、快速學(xué)習(xí)和總結(jié)歸納的能力，有風(fēng)險(xiǎn)和質(zhì)量的管控意識(shí)； 4、有較好的項(xiàng)目推動(dòng)能力、組織能力，和宏觀視野； 5、善于思考、主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題并推動(dòng)解決問題；具備優(yōu)秀的自驅(qū)能力、責(zé)任心和抗壓能力；良好的團(tuán)隊(duì)溝通與協(xié)作能力；