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體系建設(shè) 1.負(fù)責(zé)組織規(guī)劃設(shè)計(jì)集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理模式，并隨著集團(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的發(fā)展不斷調(diào)整完善； 2.負(fù)責(zé)擬定并不斷完善集團(tuán)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)政策及相關(guān)制度規(guī)定，組織落實(shí)與業(yè)務(wù)指導(dǎo)； 3.負(fù)責(zé)審核、指導(dǎo)子公司財(cái)務(wù)預(yù)算、帳務(wù)、資金、融資、稅務(wù)、財(cái)務(wù)檔案等管理制度規(guī)定的擬定與實(shí)施； 4.負(fù)責(zé)監(jiān)督、考核財(cái)務(wù)管理制度在集團(tuán)財(cái)務(wù)體系的執(zhí)行情況； 5.負(fù)責(zé)本部門人才梯隊(duì)建設(shè)及培養(yǎng)。 業(yè)務(wù)管理 1.經(jīng)營(yíng)決策支持 2.全面資金、預(yù)算管理 3.負(fù)責(zé)督導(dǎo)集團(tuán)的帳務(wù)核算管理； 4.稅務(wù)籌劃管理 5.會(huì)計(jì)檔案管理 任職資格： 1、50歲及以下，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2、具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)及房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和相關(guān)制度； 3、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制和成本核算； 4、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上集團(tuán)平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)，具備同時(shí)管理多項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)的經(jīng)驗(yàn)； 5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和工作熱情，以及較強(qiáng)的判斷能力和決策能力，原則性強(qiáng)。 6、能適應(yīng)出差