黃山
為加強醫療衛生人才隊伍建設，滿足我區醫療衛生緊缺人才需求，全面提高醫療服務質量，經研究決定，黃山區醫療衛生領域面向社會通過簡化程序公開招聘急需緊缺專業技術人員，現將有關事項公告如下。
一、招聘原則
堅持公開公平、考試考察、競爭擇優的原則。
二、招聘計劃
本次編制內招聘人才計劃共5名。具體崗位情況見附件1。
三、招聘條件
對象為國家承認學歷的應、歷屆碩士研究生及以上畢業生（具有執業醫師資格證和住院醫師規范化培訓合格證書者，可放寬至本科學歷學士學位），且必須符合以下條件：
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，熱愛醫療衛生事業，具有良好的職業道德；
?。ㄈ徫凰璧膶I或技能條件；
（四）身心健康，能適應崗位要求；
（五）崗位所需的其他條件。
其中涉及“年齡條件”的，如“35周歲以下”為“1989年4月1日（含）以后出生”（其他涉及年齡計算的以此類推）。
對未能在2025年8月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等相關證書的報考人員，取消其聘用資格。
有下列情形之一的人員，不得報考：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員；
2.在讀的全日制非應屆畢業生；
3.現役軍人；
4.經政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
6.按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員；
7.法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。
四、招聘人才方式
本次招聘采取“專業測試+考察”方式進行。
五、招聘程序
?。ㄒ唬┌l布招聘公告
招聘公告于4月25日起在黃山市黃山區人民政府網（https://www.hsq.gov.cn/dwzw/tztg/index.html）網站發布。此次招聘后續相關考務信息均在黃山市黃山區人民政府網站公示公告欄公開發布。
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1.報名方式：為方便考生，考生均通過電子郵箱報名。
報名時間：2025年5月8日上午8:00至5月14日下午19:00（逾期不再補報）；
電子郵件報考人員須將報名所需材料制作為一個PDF文件，發送至指定電子郵箱。PDF文件名命名格式為：“姓名+崗位代碼”（如“張三172501”）。收到該郵箱回信，即為報名成功。報名時間以郵件發送時間為準。郵箱地址：[email protected]。
郵箱報名需提供（所有PDF掃描件）：
?。?）本人有效身份證正反兩面或者社會保障卡正反兩面。
?。?）《2025年度黃山市黃山區公開招聘引進醫療衛生急需緊缺人才報名表》（登錄公告網頁下載自行填寫）報名表中插入近期1寸證件照。
?。?）學歷（學位）證書。應屆畢業生尚未取得畢業證書的，須提供《高校畢業生就業推薦表》和學生證。
?。?）相應專業資格證書。
（5）相應承諾書（附件3）。
2.注意事項
?。?）每位報考人員限報一個崗位，并使用本人同一有效居民身份證或社會保障卡進行報名和參加專業測試。
?。?）機關、事業單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明，在編公務員（含參公）須提供公務員主管部門同意報考的證明。
?。?）為確保新招聘人員質量，確認報考人數與招聘計劃數的比例達不到2:1的，相應核減該崗位招聘計劃數。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、聘用等資格。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。
?。ㄈ┵Y格審查
1.資格審查由區衛健委會同用人單位進行。
（1）資格初審：資格初審結果于5月15日20:00前發放到報考人員的報名電子郵箱，請考生注意查看。
?。?）資格復審：考生須在領取專業測試通知書時，提供報名相關證件原件，進行現場資格復審，不按時間參加資格復審的視為自動放棄。
現場資格復審須提供填報完整的《2025年度黃山市黃山區公開招聘引進醫療衛生急需緊缺人才報名表》、有效居民身份證、學歷（學位）證書、相應的專業資格證書、規培證書、相應承諾書及相關材料原件及復印件、近期1寸免冠同底照片3張。其中，應屆畢業生尚未取得畢業證書的，須提供《高校畢業生就業推薦表》和學生證原件及復印件。
資格審查貫穿招聘工作全過程，如在后續環節發現應聘人員有信息造假等情節，將取消聘用資格。
通過資格審查的，領取專業測試通知書。
2.領取專業測試通知書
時間：2025年6月9日（上午：8:00-12:00，下午：2:30-5:30）
地點：黃山區衛健委（黃山市黃山區甘棠鎮獅形山辦公區1號樓11樓）辦公室
（四）專業測試
1.專業測試對象為資格復審合格的崗位報考人員。如同一崗位報考人員超過30人的，則按先筆試后專業測試的方式進行（筆試時間地點另行公告），按筆試成績取前30名進入專業測試（筆試成績不計入最終成績，筆試成績并列第30名的一同進入專業測試環節）。
2.專業測試以結構化面試形式進行，主要考察醫療衛生專業知識水平、綜合素質能力等。專業測試成績總分為100分，成績計算均保留小數點后兩位，第三位四舍五入。專業測試成績當場向考生公布。設定成績最低分數線為65分，達不到最低分數線的，取消進入下一環節資格。
?。ㄎ澹I測試時間、地點
具體時間地點見專業測試通知書。
（六）體檢與考察
專業測試結束后，根據招聘計劃數和報考人員專業測試成績，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進入體檢、考察的人員。同一崗位最后一名入圍人員專業測試成績相同的進行加試，加試情況另行通知。
體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規定執行。
考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、崗位匹配、誠信記錄等方面的情況以及學習和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。
體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同一崗位報考人員中，按專業測試成績從高分到低分依次等額遞補。
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黃山區衛健委經綜合專業測試、體檢、考察等情況，確定招聘人才名單，在黃山市黃山區人民政府網站公示7天。公示期滿，經公示無異議或公示結果不影響聘用的，按照規定程序辦理核準報批相關手續。
招聘人員與事業單位簽訂聘用合同，首聘期限5年，聘用后在本單位最低服務期限5年（不含住院醫師規范化培訓時間），試用期按照事業單位有關規定執行。擬聘用人員在2025年8月31日前不能取得報考崗位規定的學歷、學位等相關證書的，取消聘用資格。擬聘用人員公示結束后放棄或無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格，由此出現招聘崗位空缺的不再遞補。聘用后，3年內未取得執業醫師資格的，解除聘用合同。
六、相關優惠政策
（一）符合黃山市“迎客松英才計劃”的，按照相關規定執行。
?。ǘ┍敬握衅镐浻玫尼t療衛生急需緊缺人才，碩士研究生及以上學歷學位，同時具有執業醫師資格證和住院醫師規范化培訓合格證書的，由聘用單位給予15萬元安家補助；本科學歷學士學位，同時具有執業醫師資格證和住院醫師規范化培訓合格證書的，由聘用單位給予10萬元安家補助。不滿5年最低服務期離職的，按合同約定收回各項人才補貼。
七、其他
本《公告》由黃山區衛生健康委員會、黃山區委人才工作局、黃山區人力資源和社會保障局負責解釋。
咨詢電話：0559-8500045（黃山區衛生健康委辦公室）
0559-8500131（黃山區委人才工作局辦公室）
0559-8537121（黃山區人力資源和社會保障局）
監督舉報電話：0559-8500181（黃山區紀委監委第四派駐紀檢監察組）
上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。
本次招聘有關政策及考察、體檢等后續信息，請考生及時登錄黃山區政府網查詢、查閱。
本次招聘考試不指定教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
特此公告。
黃山區衛生健康委員會
中共黃山區委人才工作局
黃山區人力資源和社會保障局
2025年4月25日
溫馨提示：因考試信息、考試政策及招聘內容不斷變化與調整，本站提供的以上信息僅供參考，請考生以權威部門發布的公告內容為準。
