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蚌埠市第二人民醫(yī)院精神衛(wèi)生醫(yī)務(wù)人員需求公告

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蚌埠市第二人民醫(yī)院是一所歷史悠久,集醫(yī)療、科研、教學(xué)為一體,大型三級(jí)綜合性醫(yī)院,也是蚌埠市唯一的一所紅十字醫(yī)院。為深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,推進(jìn)分級(jí)診療,經(jīng)市衛(wèi)健委批準(zhǔn),蚌埠市第二人民醫(yī)院在固鎮(zhèn)縣設(shè)置“蚌埠市第二人民醫(yī)院固鎮(zhèn)院區(qū)”。蚌埠市第二人民醫(yī)院固鎮(zhèn)院區(qū)為固鎮(zhèn)縣城南首家公立三級(jí)綜合醫(yī)院,建筑面積3萬平方米,病床450張,診療科室有心血管內(nèi)科、眼科、骨科、口腔科、消化內(nèi)科、呼吸內(nèi)科、內(nèi)分泌科、神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、普外科、婦產(chǎn)科等,輻射周邊100萬余人口。根據(jù)市衛(wèi)健委工作要求,為促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展,蚌埠二院計(jì)劃于2025年5月在固鎮(zhèn)院區(qū)開設(shè)精神科,現(xiàn)面向社會(huì)公開引進(jìn)精神衛(wèi)生科醫(yī)務(wù)人員。

一、引進(jìn)條件

引進(jìn)對(duì)象為國家承認(rèn)的臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)專科及以上學(xué)歷,且必須符合以下條件:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5、具備崗位要求的身體條件;

有下列情形之一的人員,不得報(bào)名:

1、不符合引進(jìn)崗位條件要求的人員;

2、現(xiàn)役軍人;

3、在讀全日制普通高校學(xué)生(應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

4、經(jīng)人社部門認(rèn)定存在考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6、法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

二、需求計(jì)劃


引進(jìn)人員年齡要求為 “35周歲及以下”即為“1990年4月1日及以后出生”;其他年齡要求依此類推。

三、引進(jìn)程序

此次引進(jìn)工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、試用等相關(guān)程序依次進(jìn)行。

(一)報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名地點(diǎn):蚌埠市第二人民醫(yī)院人力資源部(新院區(qū)、老院區(qū)、固鎮(zhèn)院區(qū)均可);

2、報(bào)名時(shí)間:2025年4月21日至4月30日(上午8:30—12:00;下午2:30—5:00),逾期不再接受報(bào)名。

3、報(bào)名材料:本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證及專業(yè)技術(shù)資格證書等證件的原件及復(fù)印件;小二寸照片1張;《蚌埠市第二人民醫(yī)院引進(jìn)報(bào)名表》(見附件)一份。無法到場(chǎng)報(bào)名者可將相關(guān)材料掃描發(fā)送至郵箱[email protected] ,待后期再進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

4、有關(guān)要求

(1)報(bào)名人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)名條件和意向崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與意向崗位條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
   (2)每位報(bào)考人員限報(bào)名一個(gè)崗位,并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名。

(二)面試

由相關(guān)專家對(duì)報(bào)名人員的業(yè)務(wù)綜合能力進(jìn)行面試,確定試用人員。

(三)試用

試用期6個(gè)月,試用期內(nèi)發(fā)放基本工資、滿勤獎(jiǎng)、科室績(jī)效、享受固鎮(zhèn)院區(qū)其他福利待遇。工資績(jī)效等金額均為稅前,具體為:醫(yī)輔崗基本工資5000元/月,醫(yī)生崗初級(jí)職稱基本工資8000元/月,中級(jí)職稱15000元/月,主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師相關(guān)待遇可面談。

四、其他

根據(jù)《蚌埠市第二人民醫(yī)院高層次人才、緊缺人才引進(jìn)

管理辦法》(院發(fā)〔2024〕30號(hào))文件要求,試用期結(jié)束進(jìn)行考核。考核由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),固鎮(zhèn)院區(qū)、人力資源部、醫(yī)務(wù)科等科室組成考核小組,對(duì)精神衛(wèi)生科醫(yī)生崗人員進(jìn)行考核。考核合格者,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)班子研究后報(bào)市衛(wèi)健委審批、審批通過啟動(dòng)程序、擇優(yōu)入編。

本方案由蚌埠市第二人民醫(yī)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0552-7128512   0552-7120892

聯(lián)系人:張老師、田老師

監(jiān)督舉報(bào)電話:15755291086

附件:《蚌埠市第二人民醫(yī)院精神衛(wèi)生醫(yī)務(wù)人員引進(jìn)報(bào)名表》

 

                           蚌埠市第二人民醫(yī)院

                            2025年4月10日


附件下載:

《蚌埠市第二人民醫(yī)院精神衛(wèi)生醫(yī)務(wù)人員引進(jìn)報(bào)名表》.docx

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