安徽醫專2020年公開招聘人事代理人員公告

因工作需要，現面向社會公開招聘7名人事代理工作人員，現將有關事項公告如下：

一、學校簡介

安徽醫學高等專科學校是安徽省衛生健康委主管的公辦普通高等專科學校，是國家優質專科高等職業院校、中國特色高水平專業群建設單位、安徽省示范性高等職業院校、安徽省首批地方技能型高水平大學立項建設單位。學校位于合肥市，擁有蕪湖路校區、芙蓉路校區和新橋校區三個校區，在校生11000多人，學校設有6個專業系,2個公共基礎課程部，20個專業，3所附屬醫院和7個教育、培訓與科研機構，學校師資力量雄厚，辦學條件優越。

辦學宗旨：為學生鋪設成才之路，為家庭點燃希望之光，為行業培養適宜人才，為社會造就健康衛士；校訓：厚德精醫、博學篤行。

二、招聘計劃

三、招聘條件

招聘對象須具有崗位所需條件(具體見招聘計劃表)且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)適應崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需的其他條件;

“年齡條件”中“30周歲以下”為“1989年4月1日（含）后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）；工作經歷要求，截止時間為2020年7月31日。因工作單位變化而中斷時間的可以累計。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員；

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生；

(三)現役軍人；

(四)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

(六)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）網絡報名

報名采用網絡報名的方式進行，報名網站為安徽醫學高等專科學校人才招聘平臺（zp.ahyz.cn）。報名時間2020年4月15日至4月27日18：00。

報考人員登錄人才招聘平臺進行報名，經注冊郵箱激活后，填寫《安徽醫學高等專科學校公開招聘人事代理人員報名資格審查表》，選擇填報意向崗位，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，大小不超過5mb）。

報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查，其實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3：1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。

（二）資格審查

資格審查工作統一在人才招聘平臺進行。按照公告規定的報考條件和招聘崗位規定的條件要求進行網上資格審查。資格審查期間，考生應確保工作時間內電話暢通。

報考人員報名后，在4月28日16：00前可隨時登錄人才招聘平臺查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過審查的，在4月29日16：00前可以改報其他崗位。全部資格審查及再審查工作于4月29日17：30前結束。

（三）綜合應用能力筆試

1.參加筆試人員：通過資格審查的相應招聘崗位應聘人員

2.筆試時間和地點

筆試考試時間為90分鐘，時間、地點另行通知。

3、筆試準考證打印

通過資格審查的報考人員可在規定時間內（另行通知）從學校人才招聘平臺下載并打印《筆試準考證》。

4.筆試內容

（1）筆試主要是綜合應用能力測試，重點考查報考崗位所需的相關專業基礎知識、業務素質能力及發展潛能等方面的情況。

（2）筆試滿分100分。設定筆試最低控制合格分數線為60分。

（四）資格復審

按照應聘人員筆試成績從高分到低分的順序，根據招聘崗位計劃數，按5：1比例確定各崗位參加專業測試人員。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業測試人選。

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員提供的相關材料，對照《安徽醫學高等專科學校2020年公開招聘人事代理人員登記表》上的考生照片與信息進行現場審查。因故出現人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規定時間內依次等額遞補。

資格復審時，報考人員須攜帶的證件材料：報名登記表，本人有效居民身份證、學歷、學位證書的原件和復印件，招聘崗位所需資格條件要求的其他證明材料。屬2020年應屆畢業生尚未取得學歷學位證書的人員，還需提供本人學生證原件、所在學校蓋章的畢業生就業推薦表的原件和復印件。

資格復審的時間：另行通知。

資格復審的地點：安徽醫專新校區行政樓三樓人事處（合肥市經開區芙蓉路632號）。

（五）專業測試

1.專業測試方式

根據招聘崗位的工作任務及已公布的招聘條件，對不同類別的應聘人員分別采取不同專業測試的方式。專業測試成績滿分100分，其中輔導員崗位模擬主題班會占比70%，面試占比30%；后勤管理崗位結構化面試占比100%。

（1）崗位代碼202001、202002、202003、202004等專職輔導員崗位采取先模擬主題班會（提前抽題，每人20分鐘）后面試（現場抽題，每人10分鐘）的方式進行。應聘人員抽取主題班會考題后，在規定時間內（每人30分鐘）封閉式備考后進行，主要考查對輔導員工作的認知與理解，以及輔導員日常思想政治教育工作的能力。

（2）崗位代碼202005后勤管理崗位采取結構化面試（每人20分鐘）方式進行，根據招聘崗位，主要考察測試招聘崗位應聘人員的綜合素質、專業知識、業務能力或工作技能。

模擬主題班會、面試成績均當場評定和公布（保留小數點后兩位數）。

2.專業測試時間和地點

測試時間、地點另行通知。未按時參加專業測試的人員，視為自動放棄專業測試資格。

3.要求：參加專業測試人員須在專業測試正式開始前30分鐘持專業測試通知書、本人有效居民身份證（均為原件），準時到專業測試通知書中注明的候考室報到。參加專業測試的應聘人員應認真閱讀張貼在候考室的考生須知，并嚴格遵守。

4.專業測試考官組成

根據招聘專業崗位，設立若干專業測試考官組，由7人組成，其中外聘考官4名。

（六）成績合成

應聘人員考試最終成績依筆試成績與專業測試成績合成（百分制，保留小數點后兩位數）確定，其中筆試成績占40%，專業測試成績占60%。

專業測試成績設定最低分數線60分。對專業測試成績未達到最低分數線的考生，不予進入體檢和考察。

應聘人員考試最終成績在專業測試結束后10個工作日內在安徽醫學高等專科學校官網公布。

（七）體檢考察

1．根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定參加體檢、考察人員。如最終成績相同，依次以專業測試成績、面試成績得分高者優先。

2．體檢工作按照《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規定執行，費用自理。

3、考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面情況。根據有關規定，考察時采取工作平臺查詢、個別談話與考察對象面談等方式，深入了解考察對象的信用情況，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

4、對體檢、考察出現缺額的，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

（八）公示

對體檢考察合格者，經校黨委研究確定擬聘用人員名單后，在學校官網公示7天。

（九）聘用

公示無異議后辦理人事代理聘用有關手續，簽訂勞動合同，勞動合同的期限為3年；試用期6個月，試用期包括在聘用合同期限內。

為招聘人員辦理養老保險等各類社會保險，在聘期間與學校在崗人員同崗同酬。

五、其他事宜

1、應聘人員必須留下上班時間可以聯系的通訊方式，并保持郵箱和電話暢通。聯系不上者責任自負。

2、招聘工作按人事考試有關規定執行，由我校人事處負責組織實施。遵循民主、公開、競爭、擇優的原則，監察審計處全程參與監督，同時接受社會各方面的監督。

安徽醫專人事處 咨詢電話：0551-63818215、63818216

安徽醫專監察審計處 監督電話：0551-63818220監督電子信箱：ahyzjw@126.com

特此公告

安徽醫學高等專科學校

2020年4月