合肥
因工作需要，合肥市第六中學（菱湖校區）擬面向社會招聘11名生活老師人員，現就有關事項公告如下：
一、招聘原則
人崗匹配、擇優錄取。
二、招聘崗位及要求
詳見附件1。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）具有良好的品行和職業道德，無違法犯罪和不良誠信記錄；
（四）具有崗位所需的專業或技能條件；
（五）具有適應崗位要求的身體條件；
年齡條件中“50周歲及以下”是指1973年01月01日及以后出生，以有效居民身份證為準，其它涉及年齡的以此類推。
有下列情形之一的人員，不得報考：
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）現役軍人；
（三）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；
（四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
（五）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員；
（六）在讀的全日制普通高校非2023年應屆畢業生。
四、招聘程序
（一）報名及資格審查
凡有意向參加的應聘人員，請于2023年7月24日上午8:30-11:30，持本人畢業證原件（或學歷證書原件）、個人簡歷、身份證、戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪證明等材料。前往合肥六中菱湖校區科創樓12樓德育處進行現場報名與資格審查，資格審核通過者發放面試通知書，逾期將不再受理。
（二）面試：
1、應聘人員攜帶面試通知書和有效身份證前往合肥六中菱湖校區參加面試。不能按時參加面試的，取消面試資格，所空名額不再遞補。面試時間、地點以《面試通知書》為準。
2、面試采取結構化面試形式，面試總分為100分。面試設定合格分數線為60分，面試成績須達到合格分數線，方可確定為初選人員；招聘崗位實際面試人員少于或等于該崗位招聘計劃數的，面試成績須達到當天該考場實際參加面試人員面試成績的平均分，方可進入下一環節。
（三）確定初選人員
根據報考人員的面試成績（保留小數點后兩位），按所報考崗位計劃數1:1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。若出現合成成績并列的情況，則以報考人員的簡歷情況確定初選人員。
（四）體檢
體檢由應聘人員自行前往三甲醫院或者具有同等資質的醫院參加體檢，體檢費用自理（自備現金）。體檢參照有關入職體檢標準規定執行。
（五）確定擬聘人員及公示
體檢結束后，將擬聘用人員名單在合肥六中官網（http://www.hflz.com/）公布，公示時間為3個工作日。
五、聘用手續、待遇
（一）本次招聘的人員與外企德科人力資源服務安徽有限公司簽訂《勞動合同》，派遣到用人單位工作。試用期2個月。五險繳納不低于工作地繳費最低標準，試用期包含在合同期內，試用期滿經考核合格的，予以聘用，不合格的取消聘用。
（二）本次招聘的人員如果與原用人單位存在合同關系的，應自行和原用人單位解除勞動合同（或事業單位聘用合同）關系，否則由此而產生的全部后果，由本人自行承擔。
六、其它
（一）報考人員報名前需認真閱讀招聘簡章。報考人員須誠信報名、誠信考試，凡隱瞞或提供虛假情況的，或在應聘和聘用期間弄虛作假，違反誠信原則的，一經查實，即取消報考資格，所簽聘用合同無效，必要時追究相關責任。
（二）應聘者的學歷、簡歷、戶籍證明材料等材料證明是應聘人員獲聘后辦理聘用手續必備材料，請應聘者提前辦理有關報審手續。
（三）招聘單位有權根據崗位需求變化及簡歷投遞情況等因素，增加、減少部分環節，調整、取消或終止個別崗位，招聘單位享有最終解釋權。
七、報名咨詢電話：
咨詢電話：0551—63158101。
咨詢時間：為工作日上午09:00-11:00；下午14:30-17:00。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。
附件：
