為進(jìn)一步提升瑤海教育的辦學(xué)水平，打造一支優(yōu)質(zhì)的教師隊(duì)伍，增強(qiáng)瑤海教育的競(jìng)爭(zhēng)力，經(jīng)區(qū)委編委會(huì)同意，市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，擬面向社會(huì)公開選調(diào)15名中小學(xué)教師，現(xiàn)就選調(diào)工作事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)原則

堅(jiān)持“公平、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、選調(diào)崗位及選調(diào)條件(資格、榮譽(yù)稱號(hào)認(rèn)定時(shí)間為報(bào)名截止日)

共選調(diào)中小學(xué)優(yōu)秀骨干教師15名，其中初中10名，小學(xué)5名（瑤海區(qū)管理的在職在編人員不得報(bào)考）。具體崗位及學(xué)科見《合肥市瑤海區(qū)2019年公開選調(diào)中小學(xué)教師崗位學(xué)科計(jì)劃表》（見附件1）。

（一）基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，遵紀(jì)守法、為人師表，具有良好的師德修養(yǎng)和奉獻(xiàn)精神，在編在崗且近三年考核合格以上。

2.選調(diào)中學(xué)教師崗位的，必須取得本科及以上學(xué)歷且具備相應(yīng)的教師資格；選調(diào)小學(xué)教師崗位的，必須取得?？萍耙陨蠈W(xué)歷且具備相應(yīng)的教師資格；選調(diào)語(yǔ)文教師崗位的，還必須取得普通話二級(jí)甲等及以上證書。

3.年齡40周歲以下,1978年7月17日以后出生（獲得省特級(jí)教師、省級(jí)教壇新星的人員，年齡可放寬至45周歲，1973年7月17日以后出生）。

4.身體健康，符合《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》（教人[2001]35號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》（皖教師[2011]1號(hào)）規(guī)定。

(二)資質(zhì)條件

1.學(xué)科優(yōu)秀人才必須具備以下條件之一，須提供教育主管部門頒發(fā)的獲獎(jiǎng)證書，且獲獎(jiǎng)學(xué)科和參加選調(diào)學(xué)科一致：

(1)中小學(xué)特級(jí)教師。

(2)省級(jí)教壇新星。

(3)地市級(jí)教壇新星或?qū)W科帶頭人。

(4)地市級(jí)以上課堂教學(xué)評(píng)比一等獎(jiǎng)。

(5)地市級(jí)以上骨干教師（同時(shí)具備縣區(qū)級(jí)教壇新星資格或者課堂教學(xué)評(píng)比一等獎(jiǎng)）。

(6)省級(jí)及以上課例課、融合課等一等獎(jiǎng)（同時(shí)具備縣區(qū)級(jí)的課堂教學(xué)評(píng)比一等獎(jiǎng)）。

(7)教育類博士。

（三）有下列情形之一的，不得報(bào)考。

1.不符合崗位條件要求的人員；

2.已參加2018年瑤海區(qū)公開選調(diào)且在錄用公示后放棄崗位的人員；

3.尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

4.經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

三、選調(diào)程序和方法

（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2019年7月17日-7月23日（上午8：30-11：30，下午14：30-17：00，雙休日不接受報(bào)名）?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：合肥市裕溪路1619號(hào)，瑤海區(qū)教育體育局8樓817室（合肥市第三十八中學(xué)和平校區(qū)旁）。報(bào)名人員持相關(guān)符合報(bào)考條件的材料：《合肥市瑤海區(qū)2019年公開選調(diào)中小學(xué)教師報(bào)名表》（附件2），有效身份證件、學(xué)歷證書、教師資格證書、獲獎(jiǎng)證書或榮譽(yù)證書，以及所在事業(yè)單位及有人事管理權(quán)限的主管部門提供的同意報(bào)考證明（附件3）、編制部門出具的全額撥款事業(yè)編制證明（附件4）等的原件和復(fù)印件各一套，本人近期免冠同底1寸照片2張。

每位報(bào)名者只能報(bào)考一所選調(diào)學(xué)校的一個(gè)學(xué)科崗位。該崗位報(bào)名合格人數(shù)須大于該崗位計(jì)劃數(shù)，方能達(dá)到有效競(jìng)爭(zhēng)條件；若該崗位報(bào)名合格人數(shù)少于或等于崗位計(jì)劃數(shù)，則按照“報(bào)名合格人數(shù)-1”的原則重新確定該崗位計(jì)劃數(shù)；報(bào)考崗位被取消的人員，可以改報(bào)其他崗位，改報(bào)時(shí)間為2019年7月24日上午8:30-11:30。

資格審查合格者，確定為進(jìn)入面試考核人員，并在合肥市瑤海區(qū)人民政府網(wǎng)站、瑤海教育體育信息網(wǎng)站公示。

（二）選調(diào)辦法

資格審查合格人數(shù)少于20人（含20人）直接進(jìn)行面試；如某一崗位合格人數(shù)超過20人(不含20人)，增加筆試環(huán)節(jié)，按筆試成績(jī)前15名進(jìn)入面試（其中崗位數(shù)為2人的，按筆試成績(jī)前20名進(jìn)入面試），入圍最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。筆試成績(jī)不計(jì)入總分。

面試內(nèi)容為無生上課和答辯，時(shí)間20分鐘，其中無生上課15分鐘，答辯5分鐘。面試時(shí),考生按指定內(nèi)容提前30分鐘做準(zhǔn)備。

面試滿分100分，無生上課與答辯成績(jī)分別為80分、20分（合成后保留小數(shù)點(diǎn)后2位）。面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布面試成績(jī)。面試考核設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分，考生達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。選調(diào)崗位只有1人參加面試的，考生面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天本考場(chǎng)實(shí)際參加面試考生的面試成績(jī)平均分。

因故不能按時(shí)參加面試的人員，視為主動(dòng)放棄。面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》為準(zhǔn)。

（三）確定初選人員

根據(jù)考生面試總成績(jī)，按所報(bào)崗位學(xué)科計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。最后一名如有多名考生面試成績(jī)相同的，以無生上課成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分，依次確定。

（四）體檢和考察

1.初選人員體檢和考察工作由區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。

2.考生須按要求在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照省教育廳《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>;的通知》（教秘人[2004]56號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》（皖教師[2011]1號(hào)）、省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘[2013]208號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

3.考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。

4.如初選人員自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位面試人選中按合成總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。若出現(xiàn)總成績(jī)并列的，以無生上課成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分，依次確定。

（五）公示和報(bào)批

體檢、考察均合格的人員，在瑤海區(qū)人民政府網(wǎng)公示7天。對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響聘用的，取消聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

公示期滿，對(duì)沒有異議或反映問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理報(bào)批手續(xù)。

四、聘用管理和待遇

（一）本次選調(diào)人員納入?yún)^(qū)全額撥款事業(yè)單位編制管理。用人單位與選調(diào)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。合同期限三年，試用期六個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，重新簽訂合同。經(jīng)考核不能勝任崗位者，期滿后不再簽訂事業(yè)單位聘用合同，終止聘用關(guān)系。

（二）選調(diào)程序結(jié)束后，聘用人員須在兩個(gè)月內(nèi)完成調(diào)動(dòng)手續(xù)，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。

（三）選調(diào)人員工資薪酬等待遇按照國(guó)家、省、市事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、其它

（一）面試費(fèi)80元。

（二）咨詢電話：

0551-64490192（合肥市瑤海區(qū)教育體育局）

0551-64497458（合肥市瑤海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局）

（三）監(jiān)督電話：0551-64497758（合肥市瑤海區(qū)紀(jì)委）

（四）查詢網(wǎng)站：

瑤海區(qū)人民政府網(wǎng)（）

瑤海教育體育信息網(wǎng)（）

（五）本公告未盡事宜或在招考過程中遇特殊情況，由區(qū)

機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，并予以公告。

附件：1、合肥市瑤海區(qū)2019年公開選調(diào)中小學(xué)教師崗位學(xué)科計(jì)劃表.docx

2、合肥市瑤海區(qū)2019年公開選調(diào)中小學(xué)教師報(bào)名表.docx

3、同意報(bào)考證明.docx

4、編制證明.docx

中共合肥市瑤海區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

合肥市瑤海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

合肥市瑤海區(qū)教育體育局

2019年7月8日

來源：