合肥瑤海學(xué)前教育有限責(zé)任公司是經(jīng)瑤海區(qū)委區(qū)政府批準(zhǔn)成立的國(guó)企辦園單位，隸屬于合肥市瑤海區(qū)國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)控股有限公司。為滿(mǎn)足幼兒園發(fā)展需求，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，具體招聘事宜如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘的原則。

(二)堅(jiān)持公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的原則。

二、招聘崗位及要求

具體招聘崗位、人數(shù)及任職條件詳見(jiàn)附件《合肥瑤海學(xué)前教育有限責(zé)任公司2024年第二批次公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，品行端正，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，身心健康，能適應(yīng)較大的工作壓力;

2.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力;

3.組織紀(jì)律性強(qiáng)，無(wú)違法違紀(jì)行為;

4.身體健康，體表無(wú)紋身，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件，年齡“35周歲及以下”為“1988年8月1日及以后出生”，“40周歲及以下”為“1983年8月1日及以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推);

5.崗位所需的其他條件。

崗位條件和要求中的“工作經(jīng)歷”，截止時(shí)間為2024年8月31日，足年計(jì)算。因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

4.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)個(gè)人報(bào)名

考生可選擇電腦端或手機(jī)端兩種路徑報(bào)名。電腦端請(qǐng)考生登錄遠(yuǎn)創(chuàng)人事考試平臺(tái)(yc.18jobs.com)注冊(cè)會(huì)員即可報(bào)名;手機(jī)端考生需關(guān)注微信公眾號(hào):遠(yuǎn)創(chuàng)人才網(wǎng)—就業(yè)服務(wù)—人事招考欄目進(jìn)行報(bào)名。新注冊(cè)及原注冊(cè)會(huì)員的考生需使用本人會(huì)員賬號(hào)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間為2024年8月10日10:00至2024年8月13日17:00截止，逾期不再辦理。考生按要求如實(shí)、正確填寫(xiě)報(bào)名信息，并上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照)。考生所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。網(wǎng)上資格審查僅對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，不作為最終審核依據(jù)。資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，報(bào)考人員報(bào)名須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

(二)資格初審

1.報(bào)考人員須于個(gè)人報(bào)名后24小時(shí)至8月14日15:00前登錄遠(yuǎn)創(chuàng)人事考試平臺(tái)(yc.18jobs.com)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審，通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于8月15日15:00前通過(guò)遠(yuǎn)創(chuàng)人事考試平臺(tái)(yc.18jobs.com)按規(guī)定繳納面試費(fèi)用80元，逾期視為自動(dòng)放棄報(bào)考。已繳費(fèi)但未參加考試應(yīng)聘者，費(fèi)用不做退回。

2.報(bào)名結(jié)束后，招聘崗位繳費(fèi)人數(shù)大于招聘計(jì)劃數(shù)方可開(kāi)考。未達(dá)到以上開(kāi)考比例的，相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)，報(bào)名取消崗位的考生可在考試結(jié)束后申請(qǐng)退費(fèi)。其它情況一律不予辦理退費(fèi)。請(qǐng)考生慎重報(bào)考。

3.面試通知書(shū)打印時(shí)間為2024年8月16日10:00至2024年8月17日15:00.請(qǐng)考生關(guān)注遠(yuǎn)創(chuàng)人事考試平臺(tái)(yc.18jobs.com)。按面試通知書(shū)上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶通知書(shū)和本人有效身份證件參加。

(三)面試考核

(1)幼兒教師崗面試考核包括教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)及無(wú)生上課、才藝技能展示兩個(gè)部分，才藝技能展示占50%，教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)及無(wú)生上課占50%。才藝技能展示為個(gè)人提前準(zhǔn)備(繪畫(huà)、邊彈邊唱、舞蹈三選一)+現(xiàn)場(chǎng)素材隨機(jī)抽取(繪畫(huà)、邊彈邊唱、舞蹈、講故事四選一)。

(2)后勤主任崗面試考核采取半結(jié)構(gòu)化面試形式，滿(mǎn)分為100分，主要考察報(bào)考人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、解決實(shí)際問(wèn)題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力和適崗程度等。

2.因面試棄權(quán)等因素產(chǎn)生1:1比例情況的，設(shè)置面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線65分，考生達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，取消相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃。

3.對(duì)因招考人數(shù)較多、需要安排2個(gè)以上面試小組的職位，為平衡不同面試小組考官評(píng)分的差異，公平公正，采取修正系數(shù)法計(jì)算考生面試最終成績(jī)。具體方法為：考生面試最終成績(jī)=考生面試原始成績(jī)×修正系數(shù)(修正系數(shù)=同職位全部考生面試平均成績(jī)÷同職位本小組考生面試平均成績(jī)，修正系數(shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后四位)。

4.面試成績(jī)將于面試考核結(jié)束后在遠(yuǎn)創(chuàng)人事考試平臺(tái)(yc.18jobs.com)上公布。

(四)資格復(fù)審

1.根據(jù)面試成績(jī)從到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員。若出現(xiàn)面試成績(jī)并列的，以主考官評(píng)分從到低分決定取舍。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)遠(yuǎn)創(chuàng)人事考試平臺(tái)(yc.18jobs.com)通知。被確定為進(jìn)入資格復(fù)審的人員，須攜帶以下材料進(jìn)行資格復(fù)審：

(1)遠(yuǎn)創(chuàng)人事考試平臺(tái)(yc.18jobs.com)個(gè)人中心打印的報(bào)名表1份;

(2)1寸白底照片2張;

(3)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;

(4)報(bào)考崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、幼兒園教師資格證、普通話(huà)等級(jí)證書(shū)(二級(jí)甲等及以上)原件及復(fù)印件1份;

(5)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(網(wǎng)址：附件:《合肥瑤海學(xué)前教育有限責(zé)任公司2024年第二批次公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》

立即報(bào)名

遠(yuǎn)創(chuàng)人力資源管理有限公司

2024年8月9日

（責(zé)任編輯：小今）