為大力實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、師德高尚、教育觀念新、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)、專業(yè)素質(zhì)高的隊(duì)伍，根據(jù)省地方技能型高水平大學(xué)建設(shè)需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)高層次人才(博士)。根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))規(guī)定和相關(guān)要求，結(jié)合學(xué)院高層次人才引進(jìn)崗位實(shí)際，制定有關(guān)工作實(shí)施方案如下：

一、學(xué)院簡(jiǎn)介

徽商職業(yè)學(xué)院位于安徽省會(huì)市，是經(jīng)安徽省人民批準(zhǔn)、教育部備案的公辦全日制普通高等職業(yè)院校，隸屬于安徽省人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)。學(xué)院是首批全國(guó)商業(yè)服務(wù)業(yè)職教人才培養(yǎng)基地，全國(guó)物流職業(yè)教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員單位，教育部現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)學(xué)校，教育部1+X證書(shū)制度試點(diǎn)學(xué)校，財(cái)政部、教育部實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)學(xué)校，工業(yè)和信息化部產(chǎn)教融合專業(yè)合作建設(shè)試點(diǎn)單位，安徽省地方技能型高水平大學(xué)建設(shè)單位，安徽省技能競(jìng)賽標(biāo)桿院校。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu);

(二)堅(jiān)持注重政治思想素質(zhì)、突出業(yè)務(wù)能力的德才兼?zhèn)涞倪x人用人標(biāo)準(zhǔn)。

三、招聘崗位

四、招聘條件

(一)基本條件

招聘對(duì)象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍(中華人民共和國(guó)國(guó)籍，適用于中華人民共和國(guó)管轄的中國(guó)大陸、香港及澳門等的人士。 中華人民共和國(guó)的《國(guó)籍法》在出生國(guó)籍上采用血統(tǒng)主義和出生地主義相結(jié)合的原則。不承認(rèn)中國(guó)公民具有雙重國(guó)籍。中華人民共和國(guó)國(guó)籍法規(guī)定，凡定居外國(guó)的中國(guó)公民，自愿加入或取得外國(guó)國(guó)籍的，即自動(dòng)喪失中國(guó)國(guó)籍。（香港和澳門兩個(gè)特別行政區(qū)則根據(jù)中華人民共和國(guó)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)對(duì)國(guó)籍法在兩地實(shí)施的解釋，處理當(dāng)?shù)鼐用竦膰?guó)籍問(wèn)題。）但是仍然可以出生時(shí)擁有中國(guó)和外國(guó)的雙重國(guó)籍的。)，遵守憲法和法律(遵守憲法和法律是公民必須遵循的行為準(zhǔn)則。我國(guó)是社會(huì)主義法治國(guó)家，任何公民都必須履行憲法和法律賦予的義務(wù)，維護(hù)法律尊嚴(yán)。社會(huì)主義法制的基本原則之一就是法律面前人人平等，在法律的同一尺度下，不同民族、種族、性別、職業(yè)、社會(huì)出身、教育程度、宗教信仰和財(cái)產(chǎn)收入的公民平等地享有權(quán)利和履行義務(wù)，任何組織或者個(gè)人都不得有超越憲法和法律的特權(quán)。而且，國(guó)家制定的法律體現(xiàn)了各民族的意志，集中代表了各民族的共同利益，具有至高無(wú)上的權(quán)威性，不允許任何人侵犯。因此，在法治社會(huì)，任何公民都必須遵法守法，如果沒(méi)有法律的強(qiáng)制力和約束力，大家隨心所欲，各行其是，社會(huì)穩(wěn)定就無(wú)從談起，經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步更無(wú)從談起。);

2.具有良好的品行(中華人民共和國(guó)法第二章第十一條第四款規(guī)定,公務(wù)員應(yīng)具有良好的品行。講黨性、重品行、作表率是黨著眼新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)黨員干部的政治品格、思想境界、精神狀態(tài)和工作作風(fēng)提出的新要求,具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。良好的品行和形象也日益成為對(duì)公務(wù)員精神風(fēng)貌的一項(xiàng)要求。);

3.崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、資歷和專業(yè)技能等條件;

4.適應(yīng)崗位需求的身體條件和心理素質(zhì);

5.年齡原則上在45周歲及以下(1979年1月1日以后出生，其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);

6.崗位所需的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校（全日制普通高校是指辦學(xué)水平至少要達(dá)到培養(yǎng)統(tǒng)招?？粕囊蟮膶W(xué)校，有招收全日制?？粕馁Y格。全日制?？?、全日制本科即通常說(shuō)的統(tǒng)招?？坪徒y(tǒng)招本科。一般指通過(guò)普通，統(tǒng)招專升本，全日制研究生入學(xué)考試進(jìn)入就讀的學(xué)校為全日制普通高校。全日制普通高校畢業(yè)生有以下兩個(gè)文件：各省教育廳派發(fā)的的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（也稱為三方協(xié)議）、教育部高校學(xué)生司派發(fā)的《全國(guó)普通高等學(xué)校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)報(bào)到證》，碩士，博士研究生為《全國(guó)畢業(yè)生研究生報(bào)到證》。）非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人（具有現(xiàn)役軍籍，正在服現(xiàn)役的軍人。現(xiàn)役是兵役的一種。在我國(guó)，現(xiàn)役軍人是指正在中國(guó)人民解放軍部隊(duì)和中國(guó)人民武裝部隊(duì)服現(xiàn)役、具有現(xiàn)役軍籍，尚未退伍、轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員的軍人。）;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰（是指依照我國(guó)的刑事法律，行為人的行為構(gòu)成犯罪，并經(jīng)人民判處刑罰。經(jīng)人民法院判處刑罰，包括被人民法院依法判處刑法規(guī)定的各種主刑和附加刑。）的人員和曾被開(kāi)除公職的（開(kāi)除公職指國(guó)家機(jī)關(guān)或公共企業(yè)、事業(yè)單位中的正式職務(wù)擔(dān)任公職被開(kāi)除。開(kāi)除公職不包括除名。開(kāi)除公職一般是針對(duì)干部而言，普通單位不應(yīng)當(dāng)予以開(kāi)除，而是應(yīng)當(dāng)除名。）人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.有學(xué)術(shù)不端行為和違反師德師風(fēng)行為的人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

五、引進(jìn)待遇

高層次人才待遇按照《徽商職業(yè)學(xué)院高層次人才引進(jìn)與管理辦法》執(zhí)行。除享受學(xué)院在職教職工同等工資福利、社會(huì)保障等待遇外，符合相應(yīng)人才類別的高層次人才還可享受40-80萬(wàn)元住房補(bǔ)貼，10-50萬(wàn)元科研啟動(dòng)資金，特別優(yōu)秀人才一事一議。引進(jìn)的1至3類高層次人才配偶具有本科及以上學(xué)歷的，學(xué)院可通過(guò)院聘或勞務(wù)派遣方式安置校內(nèi)工作。

六、招聘程序

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間（請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間報(bào)名，逾期不再受理）：網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間自本方案發(fā)布之日起至2024年12月31日有效，招滿為止。

2.報(bào)名網(wǎng)址：徽商職業(yè)學(xué)院人才招聘網(wǎng)，具體網(wǎng)址如下：

https://img.jrzp.com/images_server/LocalUser/news/pic/zp.html

(四)體檢與考察

體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等。

(五)公示

體檢、考察結(jié)束后，學(xué)院依據(jù)招聘公告規(guī)定和體檢、考察結(jié)果，經(jīng)學(xué)院黨委研究確定擬聘人員，在安徽省國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)、徽商職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公示7天。

(六)報(bào)批聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由學(xué)院按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送安徽省人力資源和社會(huì)保障廳辦理有關(guān)聘用備案手續(xù)，并與擬聘人員簽訂聘用合同和高層次人才協(xié)議書(shū)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2024年12月31日前提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報(bào)考人員，取消其聘用資格;對(duì)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的人員，取消其獲聘資格。

七、工作監(jiān)督

人才引進(jìn)工作堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在省人力資源和社會(huì)保障廳、省國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)指導(dǎo)監(jiān)督下，嚴(yán)格按照安徽省人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施，學(xué)院紀(jì)委全程參與監(jiān)督，并接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話（考生可以撥打本電話，對(duì)考前，考中，考后等違法違紀(jì)行為進(jìn)行舉報(bào)，官方將依據(jù)考生提供的證據(jù)進(jìn)行處理）：0551-68580125.

八、咨詢方式

聯(lián)系人：張老師、鮑老師

聯(lián)系電話：0551-68580673、68580823

郵箱：hszzrsc@126.com