根據經濟學院國際合作辦學工作需要，擬向社會公開招聘人事派遣工作人員2名，具體情況如下：

一、招聘崗位及人數

招聘崗位：項目建設主管2名，學院自聘人事派遣人員。

二、崗位招聘條件及要求

1. 熱愛黨和國家，具有良好的政治素養和道德修養，身心健康;

2. 碩士研究生及以上學位、學歷(包含應屆畢業生);

3. 年齡不超過30周歲(1994年1月1日后出生)，條件特別優秀者，年齡不超過35周歲(1989年1月1日后出生);

4. 具備較強的英文聽說讀寫能力，至少滿足下列條件中的一項：(1)大學英語六級考試(CET-6)425分及以上(非英語專業);

(2)通過英語專業八級考試(TEM-8)(英語專業);

(3)TOEFL-IBT 85分及以上;

(4)IELTS 6.5分及以上;

(5)TOEIC聽讀公開考試715分及以上。有英語口譯相關資格證書者優先;

5. 具有出色的交際和溝通能力，有外事相關工作經驗者優先;

6. 具有較高的職業素養、敬業精神和團隊精神。

三、工作內容

(1)合作辦學項目的對外交流;

(2)國際化人才培養平臺的建設和維護;

(3)中外人文交流活動的策劃和組織;

(4)日常英文材料的撰寫;

(5)學院安排的其他工作。

注：入職后會依據上述工作內容及實際情況，具體分配兩名項目建設主管的工作職責。

四、招聘程序

1. 申請報名。凡符合條件且有意向應聘者，可通過電子郵件報名。

2. 資格審查。學校對照招聘條件進行資格審查，資格審查結束后，確定筆試人員名單。

3. 學院考核。

(1)筆試。筆試以閉卷方式進行，筆試內容為招聘崗位相關知識。筆試滿分為100分。(通過資格審查人數少于等于10人且大于等于6人的直接面試，不筆試)

(2)面試。根據筆試成績結果，依照成績高低，按參加面試人員與擬招聘崗位數5:1的比例，確定面試人選名單。如有數名應聘人員筆試成績并列最后一名，一并確定為參加面試人選;面試順序于當日現場抽簽確定，未按時參加面試的人員，視為自動放棄面試資格。面試滿分為100分。若參加面試人數與擬招聘崗位數小于3:1比例，取消本次該崗位招聘，再另行發布招聘公告重新招聘。

4. 錄用。根據筆試成績和面試成績按5:5的比例合成考核總成績(通過資格審查人數低于10人的，直接以面試成績作為最終成績)。總成績按照從高到低排序確定擬錄用人員名單，最后一名有數名應聘人員總成績相同者，按筆試成績從高分到低分確定擬錄用人員，若總成績、筆試成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。面試成績低于60分者，不予錄用。

按照排名若有擬錄用者事先放棄錄用資格，將依據總成績排序由高到低遞補。擬錄用人員名單將在我院網站主頁上進行公示，公示期為5個工作日。經公示無異議的，由我院工作人員通知被錄用人在規定的時間內到學校人力資源處辦理入職手續。

五、錄用人員待遇

錄用人員以經濟學院自聘人事派遣方式來校工作，相關待遇參照學校和學院的相關文件執行。

六、報名方式

應聘者填寫《經濟學院人事派遣人員報名表》(見附件1)、《經濟學院人事派遣人員報名信息登記表》(見附件2)，并附上代表性成果和畢業證、學位證電子版的壓縮文件，發送至2022853346@hfut.edu.cn。郵件名稱請以姓名經濟學院-崗位名稱格式發送;附件請以姓名報名表、姓名登記表、姓名代表性成果分別命名。

七、報名時間

2024年11月9日至2024年11月17日。

八、聯系方式

聯系電話：055163831807.徐老師。

附件1：經濟學院人事派遣人員報名表.doc

附件2：經濟學院人事派遣人員報名信息登記表.xlsx

合肥工業大學經濟學院