為充分發(fā)揮人才“第一資源”優(yōu)勢，加強干部人才隊伍梯隊建設(shè)，著力選優(yōu)配強干部隊伍，為集團高質(zhì)量發(fā)展提供堅強組織保障和人才支撐，現(xiàn)就合肥市科創(chuàng)集團有限公司副總經(jīng)理崗位競聘工作公告如下：

一、基本原則

（一）黨管干部；

（二）德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋搴暮！⑷稳宋ㄙt；

（三）事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜；

（四）公道正派、注重實績、群眾公認；

（五）民主集中制；

（六）依法依規(guī)辦事。

二、競聘崗位

合肥市科創(chuàng)集團有限公司副總經(jīng)理崗位1名

三、崗位任職條件

參加上述崗位競聘的干部必須對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔，具備國有企業(yè)領(lǐng)導人員任職的基本條件，同時具備以下任職條件：

1.集團系統(tǒng)內(nèi)（包含全資子公司及控股子公司）正式在職在崗員工；累計具有5年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，子公司報名人員須在中層及以上管理崗位任職滿2年；

2.碩士研究生及以上學歷，經(jīng)濟管理、理工類等相關(guān)專業(yè)；

3.具備科技成果轉(zhuǎn)化、項目孵化等相關(guān)工作經(jīng)驗；

4.年齡不超過40周歲（1983年11月1日之后出生）；

5.具備正常履職的身體條件。

四、競聘方式

（一）公開報名

報名人員于2023年11月10日（周五）17:30前提交報名表電子版（附件1）、個人現(xiàn)實表現(xiàn)材料電子版（附件2）、報名表紙質(zhì)簽字版、個人現(xiàn)實表現(xiàn)材料紙質(zhì)簽字版至黨委辦公室曹灣琴處。個人匯報展示材料提交時間另行通知。

（二）資格審查

合肥產(chǎn)投集團黨委對報名人員的資格條件進行審查，討論確定候選人資格條件，并及時反饋。

此次崗位競聘開考比例不低于1:2，如果報名及通過資格審查人數(shù)未達到開考要求，視情采用其他方式產(chǎn)生崗位考察對象。

競聘實施過程紀檢監(jiān)察部門全程參與。

（三）能力素質(zhì)測評

采取“競職演說+半結(jié)構(gòu)化面試”的形式進行測評，綜合候選人最終成績和人崗匹配程度1:1確定擬考察人選。

競職演說：候選人圍繞對崗位的理解、工作思路和計劃、崗位勝任優(yōu)勢及自我認知等內(nèi)容進行ppt匯報展示，時間限定在8分鐘以內(nèi)。

半結(jié)構(gòu)化面試：主要測評候選人的綜合素質(zhì)、專業(yè)技能、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力、團隊管理能力等。每位候選人半結(jié)構(gòu)化面試時間不超過12分鐘。

專家組評委綜合競聘演說和半結(jié)構(gòu)化面試情況，填寫崗位競聘評分表，工作人員做好統(tǒng)計匯總。

（四）考察

專家組評委進行綜合評定，推薦結(jié)果報集團黨委會研究確定考察對象。考察工作在集團黨委領(lǐng)導下，由黨委辦公室按照集團相關(guān)規(guī)定組織執(zhí)行。

（五）討論決定

結(jié)合能力素質(zhì)測評和考察情況，召開黨委會對考察對象進行研究決定。

（六）任職

擬任人員公示期滿，經(jīng)公示無異議的，按照集團相關(guān)規(guī)定辦理任職手續(xù)。

五、組織領(lǐng)導和紀律要求

競聘工作嚴格遵守《干部選拔任用工作條例》及上級有關(guān)規(guī)定和紀律要求。主動接受上級黨委及組織、紀檢監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督，接受干部群眾的監(jiān)督。對竟聘中發(fā)現(xiàn)的違紀行為，將按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀律處分。

本公告在實施過程中出現(xiàn)的未盡事宜，按照集團有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

競聘事項結(jié)束后，按照上級關(guān)于干部選拔任用全程紀實的要求，考察組安排專人建立文書檔案，長期保存。

六、聯(lián)系方式

李昂，62647472

曹灣琴，62621707，hefeirczy@163.com

附件：1.崗位競聘報名表

2.個人現(xiàn)實表現(xiàn)材料

中共合肥市產(chǎn)業(yè)投資控股（集團）有限公司委員會

2023年11月1日

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