合肥
一、圖書館簡介
詳見：http://lib.ahmu.edu.cn/do/list.php?fid=22
二、招聘崗位
招聘專業技術崗位人員，詳見《安徽醫科大學圖書館2020年度專業技術人員需求計劃表二》（附件1）。
三、應聘人員應具備的基本條件和要求
1.基本素質：遵守憲法和法律；具有良好的政治素質和道德品質，熱愛教育事業，有較好的團隊精神；儀表端莊，具有較高的普通話水平和較好的語言表達能力。
2.招聘對象和學歷學位要求：2020年碩士應屆畢業生，應聘人員須在報到時取得招聘崗位所要求的學歷、學位證書和就業報到證等，逾期學校將不予聘用。
3.年齡要求：年齡不超過30周歲（1990年1月1日及以后出生）。
4.身心健康，達到《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等文件中規定的體檢合格標準，能勝任本職工作。
5.具備應聘崗位要求的其它條件。
四、相關待遇
具體待遇根據學校相關文件執行。
五、招聘程序
1.報名截止時間：2020年6月19日17時截止（前期已報名人員不用重復報名）。
2.報名、資格審核。應聘者填寫《安徽醫科大學應聘人員報名審批表》、《安徽醫科大學應聘人員匯總表》（附件2、3）并附個人簡歷打包，以附件形式發送至153613514@qq.com郵箱。郵件主題和附件名請統一為“姓名-專業-學歷-應聘崗位-高校人才網”格式。按不低于1：3的比例確定擬參加考核人員。經審核通過的應聘者，用人單位通過電話或郵件等形式進行通知，確定考核時間、地點以及考核形式。審核未通過的應聘者將不再一一通知。
3.組織考核。參加考核人員，需提供以下材料：應聘崗位要求的學位學歷證書（應屆畢業生提供加蓋學校公章的就業推薦表）、前期學歷學位證書、本人身份證、公開發表的論文及科研成果證明、學習成績單、英語等級證書等材料原件和復印件各1份。簽署《安徽醫科大學公開招聘知情承諾書》（附件4）并對所提供材料的真實性負責。如發現應聘材料不真實，取消其應聘資格。
考核筆試、面試成績各占50%，筆試內容為公共基礎知識和圖書館學、情報學相關專業知識，每個崗位按照筆試成績，從高到低，按招聘人數的1：3比例確定面試人員，若最后一名成績多人并列，均進入面試。具體筆試、面試時間，視新冠肺炎疫情防控情況，另行通知。
4.考察和體檢。根據綜合成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象，考察內容主要包括應聘者的主要思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實際（學業成績）等情況。若考察和體檢出現缺額或不合格，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，體檢遞補不超過一次。
5.根據考核、考察和體檢結果確定擬聘人員名單，報學校審批后在本單位和人事處網站公示7天。
6.公示無異議后，簽訂就業協議，在入職報到前需取得相應學歷學位。
六、聯系方式
聯系人：曹老師
聯系電話：0551-65176380
地址：安徽省合肥市梅山中路81號圖書館（郵編230032）。
附件：
附件1：安徽醫科大學圖書館信息技術部2020年度專業技術人員需求計劃表.xlsx
來源：
