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合肥廬江縣部分事業單位2023年選調13名人員

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選調計劃

本次擬面向全縣財政全供事業單位在編在聘人員選調13名工作人員,其中縣委黨校選調2名專兼職教師、縣財政局局屬事業單位選調6名工作人員、縣醫保征繳中心選調1名工作人員、縣事管中心選調2名工作人員、縣沿湖建管中心選調2名工作人員。具體要求詳見《廬江縣部分事業單位2023年公開選調工作人員崗位表》(附件1)。

選調條件

1.擁護黨的路線、方針、政策,忠誠黨的事業,遵紀守法、品行端正、廉潔自律、服從性好,工作能力和工作責任心強,具有良好的職業道德(職業道德,就是同人們的職業活動緊密聯系的符合職業特點所要求的道德準則、道德情操與道德品質的總和,它既是對本職人員在職業活動中的行為標準和要求,同時又是職業對社會所負的道德責任與義務。);

2.進入我縣事業單位編制滿3年(時間計算到2023年5月),且近3年(2020-2022年)年度考核(含試用期滿考核)須達到合格及以上等次;

3.年齡35周歲及以下,即1987年5月(含)以后出生,以有效居民身份證為準,其他涉及年齡的以此類推;

4.具備崗位所需的專業或經歷條件;

5.具有選調崗位要求的身體條件,心理健康;

6.崗位要求的其他條件。

具有下列情形之一的,不得報考:①不符合選調崗位要求的;②2020年1月1日以來,擅自離崗或不在崗全年達10個工作日及以上的;③涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的或受處分期限未滿的;④經政府人社部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的;⑤按相關規定不能參加選調的其他情形。

選調程序

選調工作按照報名及資格審查、考試、考察、公示及調動、聘用的程序進行。

(一)報名及資格審查

1.報名方式:報名采用現場報名(指考生需要本人親自去招考單位指定的地點進行報名,一般現場報名需要攜帶身份證,學歷證書(學歷證書是學制系統內實施學歷教育的學校或者其他教育機構,對完成了學制系統內一定教育階段的學習任務的受教育者所頒發的文憑。)等等招考簡章指定的材料)的方式進行,每個人限報一個崗位。

2.報名時間(請考生務必在規定的時間報名,逾期不再受理):即日起至5月18日(上午8:00-11:30,下午2:30-5:30),逾期報名視為無效。

3.報名地點(報名地點請以招考公告上的地點為準):廬江縣人社局307室(廬江縣崗灣街道文昌路66號)。

4.報名所需材料:

(1)填寫好的選調報名資格審查表(附件2);

(2)本人有效居民身份證原件及正反面復印件;

(3)畢業證(一般指國民教育系列畢業證書,是指通過電子注冊學籍,國家承認的學歷,是現有教育的主體。)書原件及復印件;

(4)所在單位及主管部門出具的同意報考介紹信(附件3);

(5)有效期內的《事業單位聘用合同》(含《聘用合同續簽書》)及復印件;

(6)選調崗位所需其他證件、證明材料;

(7)近期1寸免冠照片1張。

5.資格審查:資格審查由縣人社局會同各選調單位負責。資格審查合格人數與崗位選調計劃數須達到N+1的比例,未達到的將相應核減或取消該崗位選調計劃數。

與選調單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系(直系血親的直接血緣關系,是指出生關系。包括生出自己的長輩(父母,祖父母,外祖父母以及更上的長輩)和自己生出來的晚輩(子女,孫子女,外孫子女以及更下的直接晚輩)。)、三代以內旁系血親(旁系血親是相對直系血親而言的,它指與自己具有間接血緣關系的親屬,即除直系血親以外的、與自己同出一源的血親。兄弟姐妹、伯伯、叔叔、姨母和侄、甥等這些平輩、長輩、晚輩,都是。)關系或者近姻親(近姻親關系是指三代以內有共同祖先的血緣關系。姻親是以婚姻關系為中介而產生的親屬。血緣關系的遠近是根據相同的遺傳基因的概率來判斷的。)關系等親屬關系的,不得應聘事業單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務崗位;與現有在崗人員存在上述關系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位,以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位。

考試

各崗位實際通過資格審查的人數少于或等于30人的,考試采用直接面試的方式進行;超過30人的,考試采用筆試、面試相結合的方式進行。

1.筆試:筆試采用閉卷考試的方式進行。筆試主要測查報考者的閱讀理解能力、貫徹執行能力、解決問題能力、文字表達能力等,分值為100分,時間120分鐘。筆試成績設定最低合格分數線50分??忌氝_到最低合格分數線方可進入下一環節。

2.面試:進行筆試的崗位,依據筆試成績從高分到低分的順序按照1:3的比例確定面試入圍人選,不足規定比例的按實際人數確定(筆試成績須在最低合格分數線內)。入圍人選最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。直接面試的崗位,則通過資格審查人員即為面試人選。

面試采用結構化面試方式進行,采取百分制,當場評分、當場亮分(面試成績保留2位小數,小數點后第3位小數四舍五入)。面試設定最低合格分數線60分,未達到最低合格分數線的考生,不予進入下一環節。

筆試、面試具體時間和地點以《筆試準考證》、《面試通知書(通知書會指明面試時間地點及具體要求,請考生嚴格執行。)》為準。筆試準考證、面試通知書(通知書會指明面試時間地點及具體要求,請考生嚴格執行。)領取時間另行通知,筆試、面試費用在領取時現場繳納(筆試費45元/科、面試費80元/人)。

3.成績合成:進行筆試的,筆試成績與面試成績按4:6比例合成考試總成績(考試總成績保留2位小數,小數點后第3位四舍五入);直接進行面試的,面試成績即為考試總成績。

考察

根據崗位選調計劃數,按照考試總成績從高分到低分1:1的比例確定考察人選,若考試總成績相同,按面試成績高的、進入事業單位時間早的、全日制學歷高的順序確定(下同)。

考察工作根據擬選調崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察人選在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配和心理健康等方面的表現情況。重點考察被選調人選的工作表現與工作實績、年度考核、崗位服從性等方面的情況。同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格(查詢平臺:中國執行信息公開網失信被執行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn/shixin/ )。

考察工作由選調單位(主管部門)按照考察方案組織實施??疾旖Y束后,依據考察情況,經選調單位(主管部門)研究,確定擬選調人選。

公示及調動

1.公示。選調單位將擬選調人選有關材料報縣人社局審核后,予以公示,公示時間為3天。公示期滿發現有不符合條件的人員,查實后取消其選調資格,公示無異議的按規定辦理調動和聘用手續。

因考生在考察、公示等環節出現不合格或主動放棄導致缺額的,不再遞補。

2.調動。選調人選須在規定時間內辦理調動及聘用等相關手續。未按規定時間辦理的,取消其選調資格,由此產生的缺額,不再遞補。

聘用

公示期滿無異議的或反映問題不影響選調和聘用的,按照相關程序辦理調動及聘用手續。選調人選須與原聘單位解除聘用關系,與選調單位重新簽訂《事業單位聘用合同》。選調人選尚在我縣最低服務期內的,須在新簽訂的《事業單位聘用合同》中繼續約定,補齊未滿部分。

選調人選屬專業技術崗位的,需在新聘單位崗位說明書規定的缺額崗位內,按競聘上崗有關規定辦理聘任手續,若沒有相應缺額崗位,則低聘至相應缺額崗位。

其他

(一)資格審查貫穿本次公開選調工作的全過程,凡發現報考者不符合崗位報考條件的,一經查實,立即取消考試或選調資格。

(二)聯系電話:

單位咨詢電話:

0551-87416523(縣委黨校)

0551-87388009(縣財政局)

0551-82556660(縣醫保局)

0551-82569769(縣事管中心)

0551-87301366(縣沿湖建管中心)

政策及考務咨詢電話:

0551-87332015、87312016(縣人社局)

監督電話:

0551-87328645(縣紀委監委駐縣委組織部紀檢監察組)

(三)本公告由縣人社局、縣委黨校、縣財政局、縣醫保局、縣事管中心、縣沿湖建管中心依各自職責分別負責解釋。www.jrzp.com 

合肥廬江縣部分事業單位2023年選調人員崗位表  

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