職位描述
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1. 配合人力經理、生產經理,完成公司組織架構下的各崗位的崗位說明和績效考核內容的編制、審核和批準,負責針對性崗位說明培訓確認。負責按要求進行評分,申報人力經理審批;
2. 負責現場人力專員各項現場工作的檢查核實,負責監督落實員工入離職手續的完整性、合規性,審核相關內容,安排入職體檢;及時與受雇聘用員工簽訂相關合同,保密協議等;及時建立更新員工工作檔案;及時辦理入職員工社保關系等;
3. 配合人力經理完成年度人才盤點,招聘和培訓計劃的制定。負責招聘和培訓的落實和實施,保證公司人才穩定和持續發展;
4. 全程負責按照新員工試用期驗收材料、培訓計劃和培訓教材,完成試用期培訓;操作崗員工的培訓,配合生產現場考核技師完成書面考核材料和評分標準。
5. 配合領導完成公司各項管理制度的編制和更新工作;
6. 關注政府對于人才政策、法律法規的頒布,不斷學習,及時更新用工常識,保證用工合規合法,規避公司用工風險;
7. 配合公司完成企業文化建設的各項工作,積極落實人力經理及總經辦經營戰略思想,宣傳正能量;組織落實公司的團建工作,平臺宣傳等;
8. 完成領導交付的其他工作。
任職要求:
1. 學歷:相關專業的本科或以上畢業,包括人力資源管理,社會經濟,工商管理等相關專業。
2. 知識和經驗:有三到五年左右生產制造企業相關工作經驗。掌握勞動法及勞動合同法相關內容。有獨立帶領團隊完成特定項目工作經驗。年齡27~38歲。
3. 個人能力:目標導向工作,思路清晰,較強的溝通能力,組織能力,超強執行力和領悟力。
薪酬福利待遇:
1. 薪酬月收入:包括基本工資合計、補貼和績效獎金。綜合收入8K~10K。
2. 福利待遇:
基本社會保險個人三險,住房公積金按北京市住房公積金管理政策。年假等法定假期保障。年度體檢。
工作時間及地點:
1, 時間:正常班次早9:00到下午5:30;按工作需要,聽從領導安排加班。
2, 辦公地點:北京市順義區空港科技園。
3, 平均每周出差天津工廠1~2天。
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工作地點
地址:順義區匯聚盛達(北京)科技有限公司
