工作職責(zé):
1.按照公司經(jīng)營指標(biāo),編制、實施服務(wù)部年度經(jīng)營計劃;
2.根據(jù)授權(quán)品牌公司服務(wù)要求,參與制定品牌服務(wù)推廣,協(xié)調(diào)市場部門制定服務(wù)營銷活動方案,組織、落實各項品牌公司要求及公司策劃的服務(wù)營銷活動,跟蹤活動結(jié)果,不斷改善;
3.定期組織部門內(nèi)經(jīng)營分析,針對性制定改善措施,進行客戶分析,建立客戶關(guān)系,維系客戶,挖掘用戶需求,了解客戶狀態(tài),收集客戶信息,開拓客戶資源;
4.協(xié)助處理投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果并提出改進方案;
5.強化安全意識、服務(wù)意識、成本意識的觀念,保證生產(chǎn)經(jīng)營高效的有序進行 ;
6.負(fù)責(zé)培養(yǎng)服務(wù)隊伍,并指導(dǎo)服務(wù)顧問開展工作,對服務(wù)人員的業(yè)務(wù)進行服務(wù)流程、技能培訓(xùn)、績效考核和督促,完成各種信息報表及其他報表業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)匯總;
7.負(fù)責(zé)對服務(wù)部門的服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、質(zhì)量等工作進行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)與考核;
8.負(fù)責(zé)與售后服務(wù)部的與品牌、公司各部門建立業(yè)務(wù)聯(lián)系,落實各項工作安排,建立良好合作關(guān)系;
9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
工作要求
1.專科及以上學(xué)歷;
2.原則上具有六年以上工作經(jīng)驗,且具有三年以上車企相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域團隊管理工作經(jīng)驗;
3.年齡不超過45周歲。



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物業(yè)管理
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51-99人
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國內(nèi)上市公司
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深圳前海深港合作區(qū)前灣一路
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大客戶開發(fā)總監(jiān) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限安徽通源新能源有限公司
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運營商總監(jiān)(安徽) 10000-25000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專小米科技有限責(zé)任公司
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流程變革總監(jiān) 30000-60000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
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隱私合規(guī)總監(jiān) 30000-60000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
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營銷產(chǎn)品總監(jiān) 30000-60000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
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捷途汽車-海外大區(qū)總監(jiān) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司