應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
薪資結(jié)構(gòu)：月薪 季度分紅 年終獎8萬 提前完成獎金3個月薪資 超額完成獎金60萬
工作職責：
1、負責制定公司破碎機、振動篩、給料機、放礦機等產(chǎn)品的營銷策略;
2、根據(jù)公司下達的年度銷售目標,組織制定、實施年度銷售計劃;
3、負責客戶信息的收集、歸檔及客戶信用、競爭對手的調(diào)查;
4、建立營銷團隊,并對銷售人員進行培訓,指導其完成公司銷售任務(wù);
6、對銷售計劃、市場活動的實施,業(yè)務(wù)合同的治談、草擬及訂單的執(zhí)行進行監(jiān)督。
任職資格:
1、40歲以下，本科以上學歷，營銷和管理相關(guān)專業(yè)。
2、具備礦山設(shè)備制造行業(yè)5年以經(jīng)驗,至少3年以上團隊管理經(jīng)驗。
4、有成熟的客戶資源，能操控及管理各區(qū)域市場。
5、具有極強的溝通、協(xié)調(diào)、分析、談判等解決問題及統(tǒng)籌規(guī)劃能力。
6、勇于承擔責任,具備良好的職業(yè)道德和操守,有較高的抗壓能力。
7、具備團隊領(lǐng)導、協(xié)調(diào)、組織以及激勵能力。
BASE：河南新鄉(xiāng)
注：聯(lián)系我時，請說是在安徽人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：鄭州金水區(qū)鄭州-鄭東新區(qū)永和龍子湖中央廣場
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職位發(fā)布者
HR
河南省振源科技有限公司
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公司規(guī)模未知
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新鄉(xiāng)市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)小店工業(yè)區(qū)
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