


- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
工作職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)大西南事業(yè)部的目標(biāo)分解、量、利、款的目標(biāo)達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)情報(bào)匯總分析應(yīng)用,為銷售團(tuán)隊(duì)提供對(duì)應(yīng)的市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)以及攻關(guān)方向作指導(dǎo);
3、對(duì)事業(yè)部客戶結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析,不斷優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu),提高我司的核心競(jìng)爭(zhēng)力;
4、負(fù)責(zé)做好事業(yè)部各區(qū)域的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分析,不斷優(yōu)化目標(biāo)客戶群體的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)比;
5、協(xié)助追蹤事業(yè)部的會(huì)議管理、報(bào)表管理、簡(jiǎn)報(bào)管理等工作,做好過程管理;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助開發(fā)公司級(jí)、事業(yè)部級(jí)等標(biāo)桿客戶,并做好上量的客情維護(hù),為區(qū)域團(tuán)隊(duì)做好標(biāo)桿示范;
7、協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人做好新人帶教輔導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
8、完成公司交代的其他工作任務(wù)。
工作要求:
A、學(xué)歷重點(diǎn)本科(含)以上,年齡35-45歲,170cm以上;
B、營(yíng)銷事業(yè)部銷售管理有著豐富的理論基礎(chǔ)和實(shí)操經(jīng)驗(yàn),有成功項(xiàng)目攻關(guān)開發(fā)、上量到戰(zhàn)略合作的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷者優(yōu)先(有體系、有方法);
B、有十年以上醫(yī)療器械、建材行業(yè)、工業(yè)品直銷等行業(yè)相關(guān)營(yíng)銷銷售經(jīng)驗(yàn),數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng);
C、思維敏捷、性格開朗,溝通高效,抗壓能力強(qiáng);
D、善于通過游戲規(guī)則的制定來引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)走向標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化;
E、辦公軟件OFFICE、WPS等能熟練應(yīng)用,并能給團(tuán)隊(duì)以輔導(dǎo);



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環(huán)保
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51-99人
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事業(yè)單位
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綠色涂料產(chǎn)業(yè)園 安徽羅斯夫新材料科技有限公司
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上部車身部高級(jí)經(jīng)理 40000-60000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
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成本經(jīng)理 15000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
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開閉件開發(fā)工程師 20000-21000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
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奇瑞品牌國內(nèi)事業(yè)部產(chǎn)品共創(chuàng)中心預(yù)算經(jīng)理 10000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
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網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn) 15000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
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高級(jí)項(xiàng)目管理師(安環(huán)管理) 15000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司