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工作職責：
（一）商戶管理：協助完成商戶開拓與續約，包括商戶甄選、洽談以及合作協議簽署等。對商戶檔案進行管理、定期開展商戶巡檢、異常消費審查等；
（二）商戶運營：維持與商戶的日常聯絡，確保商戶系統可用、培訓到位、結算及時、經營合規，對商戶方面的運維問題積極進行內外部溝通、協調；
（三）企業活動：參與健康入企活動的策劃和執行，包括入企培訓宣導、開展促銷活動、宣傳商城節點活動等，促進客戶健康消費的同時提升客戶服務滿意度；
（四）健管服務：為客戶解答健康產品的使用，針對客戶健康管理服務需求進行溝通協調，為客戶提供滿意的解決方案。
（五）完成公司交辦的其它工作。
任職資格 :
（一）年齡20～40周歲；
（二）身體健康、品貌端正、具有服務意識；
（三）原則上要求大學本科或本科以上學歷，具有醫學相關專業或從業經驗者優先；
（四）具有較強的語言表達、溝通協調能力。
福利待遇：
（一）服務專員按公司規定享受各項基本福利（如：社保、誤餐補貼、過節費、取暖/降溫費和帶薪休假等）。
（二）每月可享受交通補助和通訊補助。