職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1、參與各類合同審核及磋商,制訂合同模板。
2、處理集團內部各類仲裁、訴訟,熟練制作各類法律材料。
3、協助公司流程管理,例如:幫助人資部門完善公司的人力資源管理制度和流程,確保人力資源管理的規范化和標準化,或監督分子公司各類政策的執行,提供合規性保障。
4、引導并協助總部以及各部門修訂各類制度及管理辦法。
5、與其他部門保持密切溝通和協作,為公司的整體發展提供有力的法律資源支持。
任職要求:
第一學歷本科及以上,有法律職業資格A證??山邮軇偖厴I有實習經驗。法務會和其他部門、客戶對接,所以形象氣質有要求。
1、參與各類合同審核及磋商,制訂合同模板。
2、處理集團內部各類仲裁、訴訟,熟練制作各類法律材料。
3、協助公司流程管理,例如:幫助人資部門完善公司的人力資源管理制度和流程,確保人力資源管理的規范化和標準化,或監督分子公司各類政策的執行,提供合規性保障。
4、引導并協助總部以及各部門修訂各類制度及管理辦法。
5、與其他部門保持密切溝通和協作,為公司的整體發展提供有力的法律資源支持。
任職要求:
第一學歷本科及以上,有法律職業資格A證??山邮軇偖厴I有實習經驗。法務會和其他部門、客戶對接,所以形象氣質有要求。
工作地點
地址:合肥廬陽區古井百花大廈A座1901


職位發布者
李旭陽HR
北京拓普豐聯信息科技股份有限公司

-
計算機軟件
-
500-999人
-
股份制企業
-
仙足島住宅小區南1區26號