職位描述
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職責(zé)描述:
1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司人力相關(guān)制度的編制、更新及修訂;
2、負(fù)責(zé)公司薪酬及福利管理工作、優(yōu)化完善相關(guān)業(yè)務(wù)流程;
3、負(fù)責(zé)制定月度、季度、年度人力成本預(yù)算與決算;
4、負(fù)責(zé)公司績效實(shí)施工作,不斷優(yōu)化績效考核制度;
5、負(fù)責(zé)根據(jù)人員變化情況,及時做社會保險、公積金系統(tǒng)人員的增減員;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、工商管理類、公共管理類、心理學(xué)類、法學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、社會學(xué)類等相關(guān)專業(yè);
2、全日制本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位;
3、具有1年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),擅長薪酬福利模塊工作的優(yōu)先考慮;
4、具有較好的人力資源知識儲備,有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:阜陽界首市阜陽污水處理廠(公交站)


職位發(fā)布者
李姍姍HR
阜陽創(chuàng)業(yè)水務(wù)有限公司

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環(huán)保
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51-99人
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國有企業(yè)
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沙河路七里長溝路86號
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