職位描述
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工作內(nèi)容:
1.根據(jù)招聘計劃,制定招聘策略,開展招聘工作,對結(jié)果負責;
2.與各部門保持密切溝通,深入了解招聘需求,積極響應,支撐業(yè)務發(fā)展;
3.負責人選的資格面試,對人才進行識別,判斷其崗位匹配程度,把控人才質(zhì)量;
4.參與招聘相關的項目事宜,并能做好項目推動和協(xié)同工作。
任職要求:
1.本科以及以上學歷,2年以上招聘相關經(jīng)驗,年齡要求32歲以內(nèi)。
2.有生產(chǎn)制造/家電等行業(yè)經(jīng)驗,大廠崗位招聘優(yōu)先;
3.或者有IT、研發(fā)、運維算法程序相關招聘經(jīng)驗優(yōu)先。
4.熟悉招聘流程,熟悉各類招聘工具的使用規(guī)則及方法;
5.擅長崗位需求分析、面試方法、候選人識別等;
6.具備良好的執(zhí)行能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力及抗壓能力,有較強的團隊合作意識;
薪資福利待遇:
1、10K左右,面試定薪,崗位為固定薪資。
2、入職繳納五險一金
工作時間:8:30-18:00,午休一個半小時,周末雙休。
工作位置:深圳市 南山區(qū) 北環(huán)大道9018號大族創(chuàng)新研究院 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1.根據(jù)招聘計劃,制定招聘策略,開展招聘工作,對結(jié)果負責;
2.與各部門保持密切溝通,深入了解招聘需求,積極響應,支撐業(yè)務發(fā)展;
3.負責人選的資格面試,對人才進行識別,判斷其崗位匹配程度,把控人才質(zhì)量;
4.參與招聘相關的項目事宜,并能做好項目推動和協(xié)同工作。
任職要求:
1.本科以及以上學歷,2年以上招聘相關經(jīng)驗,年齡要求32歲以內(nèi)。
2.有生產(chǎn)制造/家電等行業(yè)經(jīng)驗,大廠崗位招聘優(yōu)先;
3.或者有IT、研發(fā)、運維算法程序相關招聘經(jīng)驗優(yōu)先。
4.熟悉招聘流程,熟悉各類招聘工具的使用規(guī)則及方法;
5.擅長崗位需求分析、面試方法、候選人識別等;
6.具備良好的執(zhí)行能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力及抗壓能力,有較強的團隊合作意識;
薪資福利待遇:
1、10K左右,面試定薪,崗位為固定薪資。
2、入職繳納五險一金
工作時間:8:30-18:00,午休一個半小時,周末雙休。
工作位置:深圳市 南山區(qū) 北環(huán)大道9018號大族創(chuàng)新研究院 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:深圳南山區(qū)大族創(chuàng)新大廈-A座
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職位發(fā)布者
HR
上海佩琪信息技術有限公司

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