應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
最近更新
1809人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé):
1、結(jié)合人力資源專訓(xùn)生成長白皮書，通過專業(yè)知識賦能、崗位輪動、管理授權(quán)、業(yè)務(wù)實(shí)操等方式，3-5年成長為人力資源經(jīng)理或?qū)?yīng)專業(yè)等級人才
2、結(jié)合事業(yè)部人力資源部輪崗規(guī)劃，接觸招聘、培訓(xùn)、組織發(fā)展、薪酬績效、員工關(guān)系各模塊工作內(nèi)容，參與工廠人力資源全鏈路管理中的大型項(xiàng)目，提升個人綜合業(yè)務(wù)能力。
3、完成公司安排的其他類相關(guān)工作。
任職要求:
1、2024、2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷
2、人力資源、管理類、英語、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)
3、通過大學(xué)英語四級（425分以上）
4、具有學(xué)生會社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)或主導(dǎo)策劃項(xiàng)目活動經(jīng)驗(yàn)，承擔(dān)過學(xué)生干部主力角色優(yōu)先
5、具有人力資源相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
簡歷接收周期：2024-08-23~2024-09-23
1、結(jié)合人力資源專訓(xùn)生成長白皮書，通過專業(yè)知識賦能、崗位輪動、管理授權(quán)、業(yè)務(wù)實(shí)操等方式，3-5年成長為人力資源經(jīng)理或?qū)?yīng)專業(yè)等級人才
2、結(jié)合事業(yè)部人力資源部輪崗規(guī)劃，接觸招聘、培訓(xùn)、組織發(fā)展、薪酬績效、員工關(guān)系各模塊工作內(nèi)容，參與工廠人力資源全鏈路管理中的大型項(xiàng)目，提升個人綜合業(yè)務(wù)能力。
3、完成公司安排的其他類相關(guān)工作。
任職要求:
1、2024、2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷
2、人力資源、管理類、英語、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)
3、通過大學(xué)英語四級（425分以上）
4、具有學(xué)生會社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)或主導(dǎo)策劃項(xiàng)目活動經(jīng)驗(yàn)，承擔(dān)過學(xué)生干部主力角色優(yōu)先
5、具有人力資源相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
簡歷接收周期：2024-08-23~2024-09-23
注：聯(lián)系我時，請說是在安徽人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：大連沙河口區(qū)宏業(yè)街73號
查看地圖
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
內(nèi)蒙古伊利實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司
-
快速消費(fèi)品
-
1000人以上
-
國內(nèi)上市公司
-
呼和浩特市金山開發(fā)區(qū)金山大街8號伊利集團(tuán)
相似職位
-
市場部文員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限天津市威利斯復(fù)合材料有限公司
-
投訴崗 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限民盛保險代理有限公司
-
食品采樣員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限安徽科博產(chǎn)品檢測研究院有限公司
-
人工智能事業(yè)部總經(jīng)理 10000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科安徽超清科技股份有限公司
-
樣品分樣員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限安徽科博產(chǎn)品檢測研究院有限公司
-
體系審核專家 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限安徽科博產(chǎn)品檢測研究院有限公司
