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工作職責:
1、協助咨詢項目組建立完善集團流程管理體系，明確公司流程架構，賦能集團及下屬組織的流程管理與建設工作。
2、基于業務訴求，制定集團流程建設計劃，并組織協調落實。
3、組織開展集團流程建設工作，包括流程梳理、診斷與優化，推動集團業務流程建設及持續改進。
4、組織、跟進各部門流程IT固化需求提出，利用信息系統推動流程信息化管理進程。
5、建立完善流程監控及評估體系（流程執行與監控、評估與度量流程的指標設計等）實現對流程的不斷優化。
6、負責組織流程管理相關知識、方法和工具的培訓，推動公司范圍內提升流程管理思維和方法。
7、建立集團各級各類流程文檔標準化管理的機制與規則，并監督各部門落實推行。
8、部門內部管理和團隊建設（績效管理、預算管理、流程建設、培訓管理等）。
9、完成上級交辦的其它工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷，管理信息系統、企業管理、工商管理、計算機、軟件管理或相關專業。
2、8年及以上流程管理相關工作經驗，其中3年以上同崗位經驗。
3、華為背景優先，曾獨立主導過流程型組織變革項目并成功實施。
4、熟悉醫藥企業管理和運作流程，具有豐富的管理工作經驗。
5、熟悉流程管理的基本理論、方法、工具，能夠獨立策劃企業流程管理規劃并實施。
6、對企業發展規律與治理架構有充分的了解，具備良好的邏輯思維能力與溝通協作能力，具有全局觀、號召力，抗壓能力強，心態開放，有責任心，愿意深入了解業務并持續診斷、優化突出流程問題