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【崗位職責(zé)】:
1、教授初高中各學(xué)科課程，為學(xué)員提供專業(yè)的高質(zhì)量教學(xué)服務(wù);
2、為學(xué)生查缺補漏，幫助學(xué)員盡快提高成績;
3、幫助學(xué)員提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣;
4、寫好學(xué)員評語，總結(jié)教學(xué)得失:
5、通過提升學(xué)員學(xué)習(xí)成績，轉(zhuǎn)化續(xù)班率:
6、也可參與學(xué)科產(chǎn)品研發(fā)項目工作。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷
2.歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生投身教育行業(yè):
3.有初高中公立、民辦學(xué)校或培訓(xùn)機構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)
先;
4.***，***，性格開朗，會講故事，有感染力，普通話標(biāo)準(zhǔn);
5.熱愛教學(xué)工作，真心為同學(xué)成績提高而開心。
【你能得到的surprise】
1、完善的帶教機制:昂立資深帶教組長親手培養(yǎng)，能夠?qū)W習(xí)到世界一流的教學(xué)體系;
2、心動的薪資待遇:同比其他公司更有競爭力的績效獎金(基礎(chǔ)底薪 課時費 留存獎)，無銷售性質(zhì)，付出與收獲完全成正比，多勞多得:
3、健全豐富的福利制度:入職即繳納五險一金、高溫補貼、子女教育福利金，自身深造福利金，定期體檢、年度旅游、過節(jié)津貼、帶薪休假、橙色俱樂部活動、生日福利，員工自身滿足條件的，公司可協(xié)助員工電請居住證積分及安排落戶等福利:
4、完善的崗位培訓(xùn)機制:在職帶薪專業(yè)能力提升培訓(xùn);
5、良好的職業(yè)發(fā)展平臺，多崗位晉升空間;