職位描述
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本職位為南京醫藥下屬企業江蘇中健之康信息技術有限公司職位。
江蘇中健之康信息技術股份有限公司秉承【為公眾和社會提供健康信息產品與服務,使人們生活得更健康、更安全、更有活力】的經營理念,專注于IT技術在醫藥流通、醫療衛生等行業的應用和研究,全面為醫療機構、醫藥品流通企業、大型區域物流中心及廣大社會公眾提供專業的、具有自主知識產權的藥事服務信息化解決方案、系統集成及運營維護、軟件產品研發,電子商務等多元化的IT服務。
江蘇中健之康信息技術股份有限公司致力于成為【誠信勤勉、創新創業、和諧共贏】的健康信息技術服務高科技企業,擁有從事信息技術、互聯網、物聯網、供應鏈、物流等行業的高端人才,期待您的加盟。
公司擁有軟件著作權50余項,專利5項。通過(取得)高新技術企業,軟件企業,科技型中小企業,市專精特新企業。
崗位職責:
負責推動公司整體法律事務和風險控制策略,確保公司在運營中的各種法律和合規風險得到有效識別、評估、監控和控制。帶領法務風控團隊,確保所有的法務和風控活動高效運行,并為公司提供戰略性的法律和風險管理解決方案。具體如下:
1.法律事務管理。負責公司所有法律事務的管理,包括合同審核、法律咨詢、訴訟處理等,確保公司所有業務活動符合相關法律法規;
2.風險控制策略制定。根據公司的業務目標和戰略,制定和實施全面風險控制策略,確保風險控制與公司戰略相一致,并支持公司的長期發展;
3.合規性管理。確保所有法務和風控活動符合相關法律法規和公司政策,監督和更新法務風控政策和程序;
4.風險識別與評估。負責識別和評估公司運營中的各種風險,包括市場風險、信用風險、操作風險等。制定風險評估標準和方法,確保風險評估的準確性和全面性;
5.招投標管理。負責公司招標和中介機構比選管理辦法、細則和流程的制訂,負責中介機構選聘,組織開展對內、對外招投標工作;負責招標項目的備案和監督檢查;
6.內部審計監督。負責公司內部審計、監督工作相關管理制度的制訂;負責編制年度內部審計監督計劃并組織實施;負責開展重大項目審計、領導干部經濟責任審計、重大事項專項審計;
7.團隊管理。管理法務風控團隊,確保團隊成員的高效協作和個人發展。培養團隊成員,提升團隊的整體素質和凝聚力;
8.法律和風險控制培訓。組織和實施公司內部的法律和風險控制培訓,提升員工的法律意識和風險管理能力;
9.參與公司戰略性項目,提供法律和風險管理方面的支持和建議;
10.協助部長完成部門管理相關工作;
11.完成公司交辦的其他工作。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,性別不限;
2.法律、審計或相關專業,具有全日制碩士研究生(含)以上學歷,持有律師資格證書者優先;
3.具有5年以上大中型企業的法務或風險管理相關管理經驗,其中至少3年在管理崗位;
4.精通公司法、合同法、勞動法等相關法律法規,熟悉企業法務、審計、風險管理理論和實踐,熟悉各種審計、風險評估和管理工具;
5.具有創新思維和戰略規劃能力,具備優秀的領導能力、溝通能力和團隊合作精神,具有較強的分析和解決問題的能力,能夠應對復雜的法律問題,具備良好的時間管理能力、書面口頭表達能力;
6.具有國企或軟件類科技公司從業經驗,具有強烈的責任心和職業道德,能適應公司較強的工作節奏;
7.中共黨員優先。
江蘇中健之康信息技術股份有限公司秉承【為公眾和社會提供健康信息產品與服務,使人們生活得更健康、更安全、更有活力】的經營理念,專注于IT技術在醫藥流通、醫療衛生等行業的應用和研究,全面為醫療機構、醫藥品流通企業、大型區域物流中心及廣大社會公眾提供專業的、具有自主知識產權的藥事服務信息化解決方案、系統集成及運營維護、軟件產品研發,電子商務等多元化的IT服務。
江蘇中健之康信息技術股份有限公司致力于成為【誠信勤勉、創新創業、和諧共贏】的健康信息技術服務高科技企業,擁有從事信息技術、互聯網、物聯網、供應鏈、物流等行業的高端人才,期待您的加盟。
公司擁有軟件著作權50余項,專利5項。通過(取得)高新技術企業,軟件企業,科技型中小企業,市專精特新企業。
崗位職責:
負責推動公司整體法律事務和風險控制策略,確保公司在運營中的各種法律和合規風險得到有效識別、評估、監控和控制。帶領法務風控團隊,確保所有的法務和風控活動高效運行,并為公司提供戰略性的法律和風險管理解決方案。具體如下:
1.法律事務管理。負責公司所有法律事務的管理,包括合同審核、法律咨詢、訴訟處理等,確保公司所有業務活動符合相關法律法規;
2.風險控制策略制定。根據公司的業務目標和戰略,制定和實施全面風險控制策略,確保風險控制與公司戰略相一致,并支持公司的長期發展;
3.合規性管理。確保所有法務和風控活動符合相關法律法規和公司政策,監督和更新法務風控政策和程序;
4.風險識別與評估。負責識別和評估公司運營中的各種風險,包括市場風險、信用風險、操作風險等。制定風險評估標準和方法,確保風險評估的準確性和全面性;
5.招投標管理。負責公司招標和中介機構比選管理辦法、細則和流程的制訂,負責中介機構選聘,組織開展對內、對外招投標工作;負責招標項目的備案和監督檢查;
6.內部審計監督。負責公司內部審計、監督工作相關管理制度的制訂;負責編制年度內部審計監督計劃并組織實施;負責開展重大項目審計、領導干部經濟責任審計、重大事項專項審計;
7.團隊管理。管理法務風控團隊,確保團隊成員的高效協作和個人發展。培養團隊成員,提升團隊的整體素質和凝聚力;
8.法律和風險控制培訓。組織和實施公司內部的法律和風險控制培訓,提升員工的法律意識和風險管理能力;
9.參與公司戰略性項目,提供法律和風險管理方面的支持和建議;
10.協助部長完成部門管理相關工作;
11.完成公司交辦的其他工作。
任職要求:
1.年齡35周歲以下,性別不限;
2.法律、審計或相關專業,具有全日制碩士研究生(含)以上學歷,持有律師資格證書者優先;
3.具有5年以上大中型企業的法務或風險管理相關管理經驗,其中至少3年在管理崗位;
4.精通公司法、合同法、勞動法等相關法律法規,熟悉企業法務、審計、風險管理理論和實踐,熟悉各種審計、風險評估和管理工具;
5.具有創新思維和戰略規劃能力,具備優秀的領導能力、溝通能力和團隊合作精神,具有較強的分析和解決問題的能力,能夠應對復雜的法律問題,具備良好的時間管理能力、書面口頭表達能力;
6.具有國企或軟件類科技公司從業經驗,具有強烈的責任心和職業道德,能適應公司較強的工作節奏;
7.中共黨員優先。
工作地點
地址:南京雨花臺區鐵心橋街道
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職位發布者
HR
南京醫藥股份有限公司

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制藥·生物工程
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1000人以上
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國有企業
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