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（一）基本條件 1.具有良好的職業(yè)道德，愛國敬業(yè)，有強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，自覺維護(hù)股東、企業(yè)權(quán)益，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，嚴(yán)守底線，廉潔從業(yè)。 2.具有豐富的管理知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，堅(jiān)持開拓創(chuàng)新、勇于變革，敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為。 3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)，熟悉相關(guān)政策和法律法規(guī)，能夠提出解決工作問題的專業(yè)建議。 4.認(rèn)同國家電投和中國電力企業(yè)文化，能踐行國家電投“綠色創(chuàng)新融合，真信真干真成”的核心價(jià)值觀和中國電力“低碳賦能美好生活”使命，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，推進(jìn)“2035一流戰(zhàn)略”落地。注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)，具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件。 5.特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬任職資格條件。 （二）資格禁入 存在以下情形之一的，不能參加招聘： 1.嚴(yán)重違紀(jì)違法給予處分未過影響期或正接受調(diào)查處理的，或受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響使用的。 2.品行不端、弄虛作假、道德敗壞，納入失信被執(zhí)行人名單的。 3.未履行或未正確履行職責(zé)造成重大國有資產(chǎn)損失，受到禁入限制方式責(zé)任追究處理的。 4.近三年年度考核結(jié)果有不稱職的。 5.《公司法》及其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。 1.崗位職責(zé) （1）協(xié)助構(gòu)建和完善境外采購管理體系，起草和修訂境外采購管理制度和辦法；審查境外公司采購管理相關(guān)制度和辦法； （2）負(fù)責(zé)公司在境內(nèi)組織的境外項(xiàng)目招標(biāo)采購工作； （3）負(fù)責(zé)與境外公司溝通協(xié)調(diào)，匯總、審核境外公司年度采購計(jì)劃，編制公司境外年度采購計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行； （4）負(fù)責(zé)境外公司董事會議題中采購類相關(guān)議題研究和建議； （5）配合開展境外公司審計(jì)、專項(xiàng)檢查等采購領(lǐng)域相關(guān)工作； （6）負(fù)責(zé)境外采購管理培訓(xùn)； （7）領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 2.任職資格 1.具有碩士研究生及以上學(xué)歷；國際貿(mào)易、國際商務(wù)等經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類相關(guān)專業(yè)； 2.具有5年及以上較大規(guī)模企業(yè)物資采購相關(guān)工作經(jīng)歷，且具有1年及以上境外項(xiàng)目采購相關(guān)工作經(jīng)歷； 3.現(xiàn)崗位為相當(dāng)于中國電力部門級三級單位部門副職，或具有下一層級崗位2年及以上任職經(jīng)歷； 4.年齡40周歲及以下； 5.具有中級及以上職稱； 6.中共黨員優(yōu)先； 7.具備履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識，熟悉國家法律法規(guī)及招標(biāo)采購、合同管理、財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)等方面業(yè)務(wù)知識；熟悉境外項(xiàng)目采購業(yè)務(wù)與流程；具有良好的英文溝通談判能力、文字寫作能力；具備一定的組織和管理能力、跨文化溝通協(xié)作能力； 8.具有廉潔從業(yè)及保密意識。 能熟練使用馬蜂盯標(biāo)進(jìn)行招標(biāo)采購類信息查詢