財(cái)務(wù)BP
面議
南寧
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé)
1.預(yù)算管理:統(tǒng)籌業(yè)務(wù)進(jìn)行全年預(yù)算編制、導(dǎo)入及管控,根據(jù)考核指標(biāo)變動(dòng)調(diào)整預(yù)算數(shù)據(jù);
2.經(jīng)營分析:協(xié)同業(yè)務(wù),完成經(jīng)營預(yù)測,協(xié)助經(jīng)營考核指標(biāo)上報(bào);結(jié)合月度.季度.年度經(jīng)營數(shù)據(jù),反饋年度目標(biāo)達(dá)成效果,精細(xì)化分析經(jīng)營結(jié)果;
3.業(yè)務(wù)流程審批:單據(jù)及K2流程審批(含合同審批);
4.內(nèi)部對(duì)接:對(duì)接項(xiàng)目出納、戰(zhàn)區(qū)及本部等,反饋或解決相關(guān)財(cái)務(wù)問題;
5.外部對(duì)接:對(duì)接甲方財(cái)務(wù),跟進(jìn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移后現(xiàn)場收款工作,反饋或解決相關(guān)財(cái)務(wù)問題。
6.靈活事項(xiàng):部分專項(xiàng)及部門負(fù)責(zé)人下發(fā)其他工作。
崗位要求:
1.本科及以上;會(huì)計(jì)專業(yè).財(cái)務(wù)管理專業(yè)或其他相關(guān)專業(yè) ;
2.2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉辦公軟件,需要較強(qiáng)的文字表達(dá)及溝通能力 ;
4.取得初級(jí)會(huì)計(jì)師證。
福利:雙休、六險(xiǎn)一金
1.預(yù)算管理:統(tǒng)籌業(yè)務(wù)進(jìn)行全年預(yù)算編制、導(dǎo)入及管控,根據(jù)考核指標(biāo)變動(dòng)調(diào)整預(yù)算數(shù)據(jù);
2.經(jīng)營分析:協(xié)同業(yè)務(wù),完成經(jīng)營預(yù)測,協(xié)助經(jīng)營考核指標(biāo)上報(bào);結(jié)合月度.季度.年度經(jīng)營數(shù)據(jù),反饋年度目標(biāo)達(dá)成效果,精細(xì)化分析經(jīng)營結(jié)果;
3.業(yè)務(wù)流程審批:單據(jù)及K2流程審批(含合同審批);
4.內(nèi)部對(duì)接:對(duì)接項(xiàng)目出納、戰(zhàn)區(qū)及本部等,反饋或解決相關(guān)財(cái)務(wù)問題;
5.外部對(duì)接:對(duì)接甲方財(cái)務(wù),跟進(jìn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移后現(xiàn)場收款工作,反饋或解決相關(guān)財(cái)務(wù)問題。
6.靈活事項(xiàng):部分專項(xiàng)及部門負(fù)責(zé)人下發(fā)其他工作。
崗位要求:
1.本科及以上;會(huì)計(jì)專業(yè).財(cái)務(wù)管理專業(yè)或其他相關(guān)專業(yè) ;
2.2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉辦公軟件,需要較強(qiáng)的文字表達(dá)及溝通能力 ;
4.取得初級(jí)會(huì)計(jì)師證。
福利:雙休、六險(xiǎn)一金
工作地點(diǎn)
地址:南寧良慶區(qū)南寧良慶區(qū)五象新區(qū)宋廂路15號(hào)


職位發(fā)布者
HR
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