1、根據(jù)公司年度發(fā)展目標和生產(chǎn)月度需求計劃,制訂年度目標采購執(zhí)行計劃及預(yù)算和按月度采購執(zhí)行計劃,準確傳達和執(zhí)行企業(yè)指導(dǎo)精神。
2、審核采購執(zhí)行計劃的分解、實施與考核。
3、審查部門預(yù)算外的臨時采購需求,審核臨時采購計劃。
4、建立供應(yīng)商信息平臺,保證供應(yīng)商選擇渠道多樣化,組織對目標供應(yīng)商進行實地考察,做出科學分析,嚴格按GMP要求,選擇合格供應(yīng)商,協(xié)助質(zhì)量管理部進行供應(yīng)商檔案的整理與存檔。對供應(yīng)商檔案的規(guī)范性進行審核整改。
5、組織建立物資采購系統(tǒng),全面開拓詢比價信息渠道,綜合市場行情進行分析,有效指導(dǎo)采購實施,控制采購成本。
6、對本部門的GMP管理系統(tǒng)的建設(shè)進行自檢與維護;嚴格執(zhí)行GMP文件,確保工作具有可追溯性。
7.合同、付款及人員管理;
任職資格:
年 齡:30-45周歲
學 歷:本科及以上,中藥、化工、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)
培訓經(jīng)歷:接受過中藥識別、市場營銷、談判、GMP管理、包裝材料、合同法、財務(wù)、稅務(wù)及法律知識等方面的相關(guān)培訓
工作經(jīng)歷:5—10年采購部部長或相關(guān)管理工作經(jīng)驗
技能技巧:能夠獨立組織大型的供應(yīng)商談判、有較高的談判技巧、原則性強;熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)采購流程及行業(yè)發(fā)展趨勢;熟悉公司各種物料的質(zhì)量標準;具有較強協(xié)調(diào)、溝通能力;具有強烈的責任心和團隊意識; 熟練使用各種辦公軟件,具備基本網(wǎng)絡(luò)知識。
職業(yè)道德:良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;有很強的判斷、決策、計劃與執(zhí)行能力;有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;性格穩(wěn)重;有良好的團隊合作精神,能承受工作壓力。
職位福利:績效獎金、包住、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、五險、交通補助



-
制藥·生物工程
-
200-499人
-
私營·民營企業(yè)
-
平房區(qū)渤海路39號
-
學校文員 4000元以下應(yīng)屆畢業(yè)生 初中蕪湖泰文中學
-
設(shè)備技術(shù)及管理 4000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限中財招商投資集團
-
產(chǎn)品規(guī)劃經(jīng)理(輕卡) 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
-
新能源熱管理工程師 10000-15000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
-
汽車空調(diào)冷卻研發(fā) 5000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司
-
變更高級項目管理師(J15583) 15000-25000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司