職位描述
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崗位描述:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,協(xié)助招聘經(jīng)理完成運營等相關招聘工作
2、獨立負責運營門店日常招聘工作,包括發(fā)布招聘需求、篩選簡歷、安排面試、初試、背景調(diào)查,溝通OFFER和跟進
3、協(xié)助上級領導制定公司的人才畫像、崗位說明書和崗位勝任力手冊等
4、負責同仁試用期管理工作,并對招聘工作進行總結(jié)和評估
5、完成上級領導交代的其他工作
6、辦公室日常行政工作
任職資格:
1、具備人力資源管理知識,熟悉關于合同管理、用人機制、保險福利等方面的法律知識
2、具備招聘方面的知識和經(jīng)驗,熟悉招聘流程和招聘渠道
3、具備良好的團隊合作精神
崗位要求:
1、本科以上文憑,人力資源、工商管理優(yōu)先
2、1年以上招聘工作經(jīng)驗,大型/連鎖品牌營銷、社群營銷工作經(jīng)驗
3、良好的溝通交流能力,良好的人際管理處理能力
4、餐飲、酒店或全國連鎖行業(yè)的招聘工作經(jīng)歷優(yōu)先
晉升空間:專員--主管--經(jīng)理
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:深圳龍華區(qū)深圳-龍華區(qū)環(huán)智中心C座環(huán)智中心 C 座13 層 01-09
