職位描述
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【主要崗位職責】
1、負責集團招聘管理和招聘實施工作,參與建立和完善招聘管理體系,完成招聘目標。
2、負責集團重點崗位人才引進、校園招聘等人才戰略目標的落實。
3、參與公司人力資源管理體系的搭建和完善
4、幫助業務部門搭建并不斷優化團隊。
【關鍵任職資格】
1、學歷經驗要求:統招本科以上學歷,管理學相關專業。5年以上人力資源管理經驗,2年及以上招聘經理工作經驗。房地產、互聯網或大型制造業行業背景。
2、關鍵勝任要素:有10人以上高管成功招聘經驗、團隊組建經驗和校招經驗。對招聘管理體系建設有較系統的認知。具有很強的學習能力、溝通協調能力和抗壓力,工作主動性強。熟悉環京地區人力資源市場。
工作地點
地址:廊坊廣陽區廊坊-廣陽區盛通投資集團辦公樓


職位發布者
HR
陽光郡置地集團有限公司

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房地產開發·建筑與工程
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1000人以上
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私營·民營企業
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韓建河山大廈