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PE總監(jiān)
25000元以上 寧波 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!

崗位職責(zé):

一、老產(chǎn)品技術(shù)管理:

1、督促日常生產(chǎn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)改進(jìn)和改善跟蹤的管理; 2、工藝流程規(guī)范的管理和改進(jìn)的實(shí)施;

二、協(xié)助新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和試生產(chǎn):

1、參與新產(chǎn)品設(shè)計(jì)評(píng)審的實(shí)施;
2、新產(chǎn)品試生產(chǎn)組織的前期跟蹤、評(píng)審的安排和督促;
3、新產(chǎn)品技術(shù)資料接口。

三、文件檔案管理:

1、技術(shù)資料檔案管理;

2、技術(shù)資料(文件)收發(fā)記錄的管理;

四、專案處理:

1、重點(diǎn)生產(chǎn)工藝的提升和重點(diǎn)先進(jìn)生產(chǎn)的引進(jìn)進(jìn)行專項(xiàng)管理。

2、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中歷史存在的問(wèn)題或技術(shù)難點(diǎn)進(jìn)行專項(xiàng)攻關(guān)處理。

五、技術(shù)系統(tǒng)管理:

1、對(duì)事業(yè)部下屬制造部?jī)?nèi)的技術(shù)科生產(chǎn)技術(shù)的進(jìn)行指導(dǎo);

2、規(guī)范整個(gè)事業(yè)部的技術(shù)系統(tǒng),使之運(yùn)作更合理有效;

3、協(xié)助解決制造部技術(shù)科內(nèi)無(wú)法獨(dú)立解決的問(wèn)難題,進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃;

4、對(duì)整個(gè)事業(yè)部的技術(shù)資料進(jìn)行整合,保證資料的一致性。

任職資格:

1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,機(jī)械類專業(yè);

2、5年以上PIE相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),家電行業(yè)背景者優(yōu)先;

3、熟悉家電產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、制造工藝、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及研發(fā)方案制定,對(duì)行業(yè)技術(shù)有一定的前瞻性;

4、具備較好的研發(fā)過(guò)程管理,包括進(jìn)度安排和控制、風(fēng)險(xiǎn)控制、質(zhì)量管理、配置管理等;

5、有創(chuàng)新精神,樂(lè)于并熱衷技術(shù)鉆研,思維嚴(yán)謹(jǐn),邏輯清晰,具備批判性思維能力和習(xí)慣;

6、具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成研發(fā)任務(wù)。





聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在安徽人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:寧波慈溪市文化商務(wù)區(qū)浪木大廈18層1808室
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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