職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
"【需要你負責——】
1、負責門店層面的員工關系和溝通,熟悉勞動法和地方性勞動規定;
2、負責門店層面的招聘計劃設計與實施,合理配置人員;
3、負責推行門店層面的員工培訓,組織文化的建設與推廣落地;
4、門店組織架構的搭建和人才梯隊建設,員工職業發展規劃;
5、門店綜合費用管控及分析,協助營運提高人效;"
"【需要你具備——】
1、大專及以上學歷,有一定英文基礎;
2、具備5年以上快消品或者零售業人力資源從業經驗,其中至少3年以上管理經驗;
3、有處理過勞工關系案例的經驗;
4、具備與基層員工溝通的技巧;
5、有新開店經驗優先;
6、具備良好的團隊意識、溝通能力及抗壓能力。"
工作地點
地址:濟南槐蔭區濟南-槐蔭區印象濟南·泉世界
