職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
崗位職責:
1-根據公司下達的年度/季度/月度指標擬訂所轄省份的年度、季度、月度銷售計劃,并對該區域銷售目標結果負責;
2-負責所轄省份內的經銷商、批發商和部分終端網點的管理和打造,包括品牌宣傳與維護、客情維護、業務談判、價格管理、市場秩序維護、貨款催收、售后服務、處理投訴等工作,重大事件及時上報;
3-負責所轄省份銷售團隊的管理及銷售業務的拓展、培訓,協助下屬完成相關目標工作,提升團隊工作效率;
4-根據所轄省份的市場情況,合理規劃區域內的渠道布局,提升產品的市場覆蓋率,聚焦打造核心經銷商,并提出相應合理的銷售推廣方案,向上級匯報;
5-負責公司對該省份下達的各項銷售政策、制度、活動的圓滿落地執行;
6-負責收集、整理、反饋市場信息,對整體市場和競品提出合理化建議供上級領導決策;
7-履行和實現上級領導特別批準授權的其他權利和職責,并承擔相應責任;
任職要求:
1-年齡28-39,大專及以上學歷;
2-調味品、食品快消行業6以上工作經驗,工作變動時間3年以上;
3-區域內經銷商資源豐富,經銷商管理能力佳,對于全渠道熟悉;
4-具備較高的商務談判能力、市場開拓、數據分析、團隊管理能力,形象氣質佳;
5-可接受全省范圍出差。
1-根據公司下達的年度/季度/月度指標擬訂所轄省份的年度、季度、月度銷售計劃,并對該區域銷售目標結果負責;
2-負責所轄省份內的經銷商、批發商和部分終端網點的管理和打造,包括品牌宣傳與維護、客情維護、業務談判、價格管理、市場秩序維護、貨款催收、售后服務、處理投訴等工作,重大事件及時上報;
3-負責所轄省份銷售團隊的管理及銷售業務的拓展、培訓,協助下屬完成相關目標工作,提升團隊工作效率;
4-根據所轄省份的市場情況,合理規劃區域內的渠道布局,提升產品的市場覆蓋率,聚焦打造核心經銷商,并提出相應合理的銷售推廣方案,向上級匯報;
5-負責公司對該省份下達的各項銷售政策、制度、活動的圓滿落地執行;
6-負責收集、整理、反饋市場信息,對整體市場和競品提出合理化建議供上級領導決策;
7-履行和實現上級領導特別批準授權的其他權利和職責,并承擔相應責任;
任職要求:
1-年齡28-39,大專及以上學歷;
2-調味品、食品快消行業6以上工作經驗,工作變動時間3年以上;
3-區域內經銷商資源豐富,經銷商管理能力佳,對于全渠道熟悉;
4-具備較高的商務談判能力、市場開拓、數據分析、團隊管理能力,形象氣質佳;
5-可接受全省范圍出差。
工作地點
地址:合肥瑤海區合肥站華東區域
