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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責/工作內容
1、制定審計制度，健全審計管理，保證公司審計工作的高效開展，為公司正常業務開展提供審計服務。
2、規劃審計部的自身發展，全面負責部門內部的日常事務管理，協調部門內各崗位人員分工，負責部門員工的管理和考核。
3、組織編制部門審計工作戰略任務和目標，確定各項審計事項，并對實施完成情況進行檢查和總結。
4、負責組織、修訂公司審計規范和管理制度，建立健全審計流程，并監督有關規章制度實施。
5、負責開展常規審計和專項審計。
6、負責審計報告和調查報告審核，負責審計項目實施，掌握經營管理中的風險和問題，為公司決策提供參考信息。
7、協助外部審計機構對公司的審計工作；
8、完成公司交辦的其它工作。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學歷，審計學、財會、企業管理、法律類等專業；
2、5年及以上工作經驗，其中從事政府和基金審計、財務和業務審計、內控體系審計、合規管理及類似經驗者優先。
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：成都錦江區成都-錦江區華新公交大廈1501
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
成都易訓教育咨詢有限公司
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咨詢（財會·法律·人力資源）
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21-50人
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公司性質未知
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武侯區錦繡路保利中心c座1508、1509
