應屆畢業生
本科
最近更新
883人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1．根據人力資源部整體發展規劃，制定集團公司人才發展規劃及人才管理制度體系建設。
2．負責集團重點項目及關鍵崗位人員調配工作以及出國人員的儲備工作。
3．負責集團管理干部、梯隊人才的全面管理。重點負責干部面談、盤點、發掘、培養、評估、輸出機制，具體推進和實施工作。
4．負責公司組織機構及人事任免文件的擬定工作。
5、執行人力資源管理的各項實務的操作流程和規章制度的實施。
6、負責建立維護人事檔案、員工關系管理。
任職條件：
1、年齡30歲以下，大學本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、行政管理等相關專業優先；
2、具備制度與流程編撰能力、處理勞資糾紛能力、講解能力、編制表格能力、數據統計分析能力；
3、有大型上市實體公司集團總部人力資源管理經驗優先；
4、可跨公司調動或出國者優先。
職位福利：節日福利、績效獎金、五險繳納、地區補助、五險一金、通訊補助、補充醫療保險、餐補
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：西安長安區長安區航天基地神舟四路336號
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
物資公司..HR
堯柏特種水泥集團有限公司
-
原材料及加工
-
1000人以上
-
公司性質未知
-
長安區航天基地神舟四路336號
