職位描述
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職責(zé)描述:
1.負責(zé)整體招聘統(tǒng)籌工作,制定招聘計劃,維護招聘渠道,獨立完成簡歷篩選、意向溝通、面試、offer談判、入職培訓(xùn)跟進、試用期管理等招聘各環(huán)節(jié);
2.完善招聘制度及流程并持續(xù)優(yōu)化,建立公司儲備人才庫;
3.總結(jié)招聘存在問題,提出制度和流程的合理化建議,并完善相關(guān)制度、流程;
4.負責(zé)對接各業(yè)務(wù)條線的人才需求及畫像,組織并實施招聘,保證有效交付;
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.3年以上人力資源招聘相關(guān)經(jīng)驗,有銷售、研發(fā)崗位招聘經(jīng)驗優(yōu)先;
3.為人正直、親和力好、耐心、細致、認真、負責(zé),抗壓力強;
4.善與人溝通、邏輯思維能力及應(yīng)變能力較好,具有團隊協(xié)助精神。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1.負責(zé)整體招聘統(tǒng)籌工作,制定招聘計劃,維護招聘渠道,獨立完成簡歷篩選、意向溝通、面試、offer談判、入職培訓(xùn)跟進、試用期管理等招聘各環(huán)節(jié);
2.完善招聘制度及流程并持續(xù)優(yōu)化,建立公司儲備人才庫;
3.總結(jié)招聘存在問題,提出制度和流程的合理化建議,并完善相關(guān)制度、流程;
4.負責(zé)對接各業(yè)務(wù)條線的人才需求及畫像,組織并實施招聘,保證有效交付;
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.3年以上人力資源招聘相關(guān)經(jīng)驗,有銷售、研發(fā)崗位招聘經(jīng)驗優(yōu)先;
3.為人正直、親和力好、耐心、細致、認真、負責(zé),抗壓力強;
4.善與人溝通、邏輯思維能力及應(yīng)變能力較好,具有團隊協(xié)助精神。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:深圳南山區(qū)三旺通信西麗百旺信高科技工業(yè)園一區(qū)3棟


職位發(fā)布者
曾婷/人..HR
深圳市三旺通信股份有限公司

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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備/增值服務(wù)
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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白芒百旺信高科技工業(yè)園1區(qū)3棟
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