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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職位介紹
1、理解業務戰略，把握業務節奏，建立組織人才規模、人才結構和內部人才流動策略，催化組織能量、推動戰略落地；
2、能應用現行管理實踐的專業理論、方法、工具，為內部客戶提供專業解決方案，實現組織能力全面提升；
3、承接人力資源策略，能夠負責員工素質模型、任職資格體系、員工測評、人才盤點、晉升等HR專業項目；
4、針對高科技/互聯網做組織研究，為公司未來的組織發展和優化提供有價值的參考，或根據需要給出專業的建議；
任職要求：
1、大中型企業人力資源體系組織發展5年及以上經驗，或國際知名咨詢公司顧問三年及以上專業經驗；
2、本科以上學歷；具備人力資源管理、企業管理及心理學專業知識；有人力資源管理、企業管理、心理學專業背景者優先；
3、愿致力于企業戰略轉型組織能力的建設，能夠持續進行前沿學習，不斷實踐先進思想、沉淀體系方法；
4、具有很強的系統思考、邏輯分析能力、項目管理能力和工作推動力；人際敏感度高，善于整合資源，具有良好團隊合作意識。
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：長沙開福區長沙-開福區老百姓大藥房集團(總部)
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
老百姓大藥房連鎖股份有限公司
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醫療·保健·美容·衛生服務
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1000人以上
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公司性質未知
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湖南省長沙市經濟開發區（星沙）開元西路一號
