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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、根據公司發展戰略規劃，進行公司品牌戰略規劃及品牌體系建設，負責打造品牌核心競爭力，參與公司戰略計劃、合作計劃的制定與實施；
2、全面負責公司品牌策劃、設計、推廣及管理工作，完善品牌定位并持續升級，品牌視覺管理及優化升級品牌傳播策略制定，年度傳播計劃制定；
3、準確把握公司的品牌定位，根據市場需求和變化、區域特性和市場信息進行品牌策劃；
4、負責建立、傳播品牌的市場研究、營銷策劃、整合傳播策劃、制定與實施品牌營銷戰略、策略；
5、品牌線上線下各合作媒體／平臺的創意傳播方案策劃、執行、效果跟蹤品牌部部門團隊管理；
6、建立和維護消費者等公眾的良好關系，樹立良好的品牌形象；
7、負責組織搜集市場信息、行業信息、競爭對手動向、客戶信息等，分析市場發展趨勢，提供行業信息支持及公司管理建議；
8、制定階段性品牌推廣策略、方案，協調相關部門執行，并對產品推廣效果進行評估、總結；
職位要求：
1、本科及以上學歷，市場營銷／廣告學／中文系等相關專業，40周歲以下；
2、6年以上食品行業品牌、市場管理相關工作經歷；
3、對品牌定位有專業、成熟的理解，并且能清晰闡述，對于品牌發展的不同階段有清晰的認知和自己的專業見解；
4、具備對項目的整體統籌及策略規劃能力；品牌規劃能力。有較強的品牌意識，品牌塑造能力，能抓住品牌關聯點做相應的策劃及傳播；
5、具備市場調研能力。競品、市場分析，通過專業數據及調研信息，給予決策支持；
6、具備較強的公關意識。在內容創造及品牌傳播過程中能把控及處理問題；
7、具備媒體運營能力。基于品牌、產品、事件等的內容創造及傳播渠道選擇的整體規劃及把控；
8、具備數據分析、管理意識及能力。重視數據信息，營銷方案的制定以數據的推導為依據進行，復盤推導邏輯，減少數據與方案制定的偏差，提高市場驗證成果。
9、具備管理能力，團隊組建。人員架構梳理及職能設計分配的能力；根據團隊人員優勢及業務發展需要，優化人才配置。
10、對行業有深度的認知，并且能針對傳統的事物提出自己的創新和見解。
11、能提出顛覆性創新方法，學習領悟新事物能力強者優先
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：合肥長豐縣合肥-長豐縣北城新區安徽巴莉甜甜食品有限公司
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職位發布者
HR
安徽巴莉甜甜食品有限公司
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快速消費品
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1000人以上
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公司性質未知
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合肥市雙鳳工業園鳳麟路10號
