職位描述
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工作職責:
1、負責上海分公司所有項目的日常培訓、需求培訓;
2、追蹤收集各運營項目執行內部培訓的相關資料并實施獎懲;
3、負責儲備管理人員的帶訓及追蹤工作;
4、負責上海分公司高級管理人員的管理技能考核工作;
5、定期復盤,優化培訓流程,提升培訓質量;
6、完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職條件:
1、大專及以上學歷,性格開朗、工作積極熱情;
2、細致、耐心、親和力強,具有良好的語言溝通能力和文字表達能力;
3、有2年以上培訓工作經驗、有團餐培訓或門店帶訓工作經驗優先考慮;
1、負責上海分公司所有項目的日常培訓、需求培訓;
2、追蹤收集各運營項目執行內部培訓的相關資料并實施獎懲;
3、負責儲備管理人員的帶訓及追蹤工作;
4、負責上海分公司高級管理人員的管理技能考核工作;
5、定期復盤,優化培訓流程,提升培訓質量;
6、完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職條件:
1、大專及以上學歷,性格開朗、工作積極熱情;
2、細致、耐心、親和力強,具有良好的語言溝通能力和文字表達能力;
3、有2年以上培訓工作經驗、有團餐培訓或門店帶訓工作經驗優先考慮;
工作地點
地址:上海浦東新區秀浦路2555號A10


職位發布者
HR
上海麥金地集團股份有限公司

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房地產開發·建筑與工程
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1000人以上
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股份制企業
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