職位描述
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職責描述:
1、 根據公司發展戰略,統籌、規劃并制定公司年度和中長期人力資源總體計劃,提交相關書面報告,為公司提供決策建議和信息支持;
2、 全面負責公司人力資源管理工作,制定、完善、推進并監督人事政策、制度、流程(公司外部、內部),確保各項工作按要求運行,不斷提升公司規范管理水平;
3、提供公司組織架構搭建及優化建議,對人力資源進行合理規劃與調整,做好人才儲備和梯隊建設工作,控制總量,優化結構,提升效能,降低成本,提高整體素質;
4、在公司發展戰略的指導下,負責公司的行政、法務、接待、后勤、政府事務、董事會事務等管理與服務工作,保證公司的內部管理體系的平穩、有效運行;
5、負責與上級公司的溝通協同工作,及時準確地完成所需報表填寫、提交,為集團的戰略和業務發展提供支持和保障。
任職要求:
1、 本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關專業;
2、 5年以上相同崗位管理工作經驗,有集團性質企業工作經驗優先;
3、 精通人力資源各模塊,系統了解現代企業人力資源管理模式,熟悉國家和市相關法律法規和政策;
4、 具有前瞻性思維以及良好的分析、判斷能力,有較強的執行、溝通、協調、融合、團隊領導和親和能力。
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工作地點
地址:昆明官渡區昆明-官渡區云南天江一方藥業有限公司
