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電話銷售/五險一金/包吃
6000-12000元 隴南 應屆畢業生 高中
  • 全勤獎
  • 節日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
湖南杰聘人力資源服務有限公司 2025-05-04 01:41:38 4627人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
【人保車險電商部】
電話銷售崗位,學歷高中及以上、年齡35內、無案底,有電話銷售經驗者優先錄用,入職進團隊后安排師傅帶;
1)行業前景:
【剛需】有車就得買保險;
【抗風險能力強】不用擔心疫情、不用擔心雙減、不用擔心公司倒閉;
【適合長期做】做的越久積累的客戶越多,收入越有保障;
2)資源:
【公司提供名單】每月下發名單,不用出去跑客戶,主要是人保續保客戶或者上年其他公司客戶,有車的都是潛在客戶;
【名單分配規則】名單分配根據上個月個人成功率排名分配,成功率高匹配多的資源;
3)工作內容:
【電話溝通】公司配電話和電腦,辦公室撥打電話溝通、微信溝通,不用自己拓展客戶;
【優惠公司支付】車險優惠由公司兌現給客戶,不用銷售人員自己墊;
4)工作時間:
【上班時間】早上8:30-18:00

【周末加班】周末加班日補貼157元 午餐;【一個月4周可以休6天,有2天可能會加班】
5)薪資結構:底薪、提成、五險一金、中午工作餐 、三節福利(端午中秋春節)、團建活動;
【浮動底薪】前三個月試用期底薪3000(試用期出單提獎規則跟正式員工一樣),底薪每季度根據業績調整為2700至6200(保費多底薪高);
【提成】車險商業保費提點(轉保5%、續保3.5%)、意外險提點10%左右,平均成交一個客戶收入150左右,看保費;
【薪資情況】滿3個月人員收入8000以上占比在78%左右;
6)職業規劃:銷售經理--組長--潛團(入職半年后)--主管--經理;
入職半年業績組內排名前30%,安排帶小組分配組員---小組業務達成前30%進行儲備主管面試---入職滿1年團隊業績前30%面試儲備經理;
7)入職培訓流程:
【培訓補貼】正常每周一培訓開班,培訓五天
【薪資發放】每月20日(節假日順延到下一個工作日),五險一金簽合同的次月開始繳納;
8)有始有終:離職提前1個月報備,一旦離職無法二次入職人保業務崗位;

聯系方式
注:聯系我時,請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址:隴南武都區華山飯店(東南門)附近
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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