應屆畢業生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
一、崗位職責
1、負責培訓體系建設，培訓架構的搭建、內訓講師隊伍及培訓課程體系的開發；
2、負責培訓計劃的編制，培訓前的調研、培訓計劃的制作、培訓費用的預算管理；
3、培訓活動的實施 ；
4、培訓效果評估，根據上級培訓學院制度要求，根據每次跨部門的培訓內容，編制培訓效果評估調查表與培訓內容考核表，對培訓課程的針對性、培訓講師的培訓技巧等方面進行效果評估。
5、外部培訓管理 ，外派培訓的聯系、報批、實施。外派培訓人員的管理、合同的簽訂、檔案的建立、特崗培訓證件的保管、外派培訓臺賬、內部培訓臺賬的建立。
6、 培訓費用管理 。
二、任職要求
1、本科及以上學歷；
2、具備2年以上相關工作經驗，有企業大學的企業工作經歷的更佳。
職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、年終分紅、股票期權、交通補助、帶薪年假、彈性工作
注：聯系我時，請說是在安徽人才網上看到的。
工作地點
地址：紹興越城區浙江運發文化發展有限公司上虞區曹娥街道永仁路158號
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
浙江運發實業有限公司
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禮品/玩具/工藝品
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100-199人
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私營·民營企業
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浙江紹興上虞區越秀中路399號
