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一、崗位職責：
1、負責貫徹公司領導指示，做好對內對外、上下左右聯絡溝通工作，反饋信息;根據總經理辦公會議部署實施對公司各項工作和計劃的督辦和檢查；
2、負責公司內外圍協調、項目前期各項手續辦理報批、公司證件的年審、換領、變更、續簽等工作；
3、負責本部門工作目標和工作計劃的制訂、落實、檢查和總結分析以及優化創新，強化行政后勤等綜合保障管理工作;
4、負責組織各類接待工作、各類活動及后勤保障工作;做好公司大事記的原始資料收集和編纂工作;負責公司宣傳報道管理工作;
5、負責公司各類文書、檔案、合同、印章等日常管理工作;
6、負責公司企業文化落地工程建設、員工隊伍建設工作;
7、組織安排公司工作例會或會同有關部門籌備公司其他會議及有關重要活動，做好會議記錄或會議紀要，根據需要按會議決定發文;
任職要求：
二、任職資格：
1、3年以上工作經驗者優先考慮；
2、踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；
3、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的計算機知識；
4、有一定的文字寫作、商務談判能力。